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机关党委工作总结7篇

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机关党委工作总结7篇

机关党委工作总结篇1

尊敬的老师、亲爱的同学们:

大家好!

当20xx年悄然而至的时候,当天天萦绕耳畔的读书声戛然而止的时候,我们又一次踏着时光的节拍,迎来了盼望已久的寒假。中华民族的传统佳节——春节也日益临近,在此,我代表学校领导班子向全体老师、同学表示节日的祝福和问候!祝大家新春快乐!万事如意! 老师们、同学们,回味一学期的学习和生活,每一天都有我们的奋斗,每一时都有我们的思索,一路走来,我们迈出的每一步都是坚实的。

本学期,学校在积极改善师生的教学环境,积极筹措了资金为一年级所在的2号楼各教室装备了电脑与电视机,为学校的多功能展示厅装备了灯光与音响。目前,学校有10个多媒体教室可用,已使教学手段现代化成为可能,更拓展了同学们了解多彩世界的渠道。学校在学期初接受市级教育现代化先进校验收,已成功评为盐城市实施教育现代化的先进校。

这学期,我们学校的教师队伍在迅速成长。学校关注教学与练习的两个有效,先后组织了课堂教学竞赛、命题艺术竞赛,组织了开放周活动,承办了建湖县西北片的教学现场会,聘请了建湖与溧阳教研室的领导亲临我校进行指导。以集体备课、同课异构、教学竞赛等形式引领教师提高教学业务。全体教师苦练内功,学理论、学业务、参加培训、展示课堂,实现了自身的不断发展。教师参加各级各类比赛捷报频传: 获学校成长杯教学赛一等奖,杨小琴、金鑫、杨杰、汤其银、陈琳获朗读比赛一等奖;接德玉老师参加县电教课会讲获得了一等奖。冯松梅老师参加县英语微型课会讲获得了二等奖,杨林、杨小琴、董立霞参加县三人行活动,技压群雄,获得课堂教学、才艺展示一等奖第一名的好成绩。 这学期,我们更欣喜地看到同学们的学习成绩也在不断进步。许多同学在这次期末考试中考出了十分理想的好成绩。

低年级中: 11的钟琰、12凌杰骏、13薛帅、唐梦怡 、21钟慧怡、唐颖、李政、袁文华、顾权、22的郑雅兰、任永恒、范俊杰、语文都考在98以上,

而13徐海超、马紫艳、李豆豆、成娅杰、21的钟宁龙、22的吴香语文都考了100分; 11的钟琰、22的范俊杰数学都考了100分。

中高年级中:31的孙敏、41的郑礼斌、陈婕、42郑登峰、51孙优、陈欣妮、徐全兵、53杨悦、黄耀、郑宇语文都考在 95以上,

31的孙敏、郑剑、顾明怡、32卢立俊、吕杰、姚金洋、42钱晨、61秦志豪数学都考了100分; 31的梁宇、32陈文龙、吴慧琳、郑昊、刘海婷、吴必森、孔琪等英语考了100分。 这些成绩是十分优异的,这些成绩虽然离不开老师的辛勤教导,但其中更多的是离不开以上这些同学汗水与勤奋的结晶,我们应该为他们取得如此优异的成绩来一次热烈的鼓掌以表达对他们衷心的祝贺。(鼓掌)

这学期,我们在以质量为中心的同时,我们更加注重了同学们的综合素质提高。 德育工作一直得到我们学校全体师生的高度重视。养成教育在在有序实施,一日常规始终坚持进行从衣者、言语、路队、出操、卫生等方面进行基本考核,双周进行星级班级的评比与公布,激励每一位同学奋勇争先。红领巾监督岗充分发挥了自主管理的功能和作用,已经成为学校管理的得力助手。同时也锻炼出一批思想过硬,做事负责的值日模范,如五(1)班王艳、五(2)班姜彩月、五(3)班郑羽、六(3)班陈颖等同学。他们理应成为我们大家学习的榜样,

学校的节日活动有声有色。九月初的尊师系列活动,中秋节的慰问老人,国庆60周年的大合唱比赛,少先队建队日的纪念活动,元旦时期的迎新年师生朗读赛,新春杯演讲赛、年度的 八小天使评选 ,各项活动效果明显。

学生孙亚岚、郑盈盈、吕彤、姜彩月、孙敏在朗读赛中荣获了一等奖,学生季冰倩、顾方林、曾诗琪、郑盈盈、唐志骁在演讲比赛中荣获了一等奖。

学校的育人环境在不断改善。学校先后组织召开了6次学生家长会,先后多次邀请了钟庄交警中队干警、镇司法干警来校进行交通安全讲座,开展法制教育讲座。目前,我校全体学生讲文明、守纪律、行为端、学风正。学校涌现出了许多的先进的人和事。

六(1)的杨娟能帮助后进同学共同进步持之以恒;

一(1)的陈诚、 一(2)的王玉池、一(3)刘仁杰、徐海超、二(2)的郑亚平、三(1)的陆昱、三(2)的吴必升、四(1)的吕彤、吕悦、 四(2)郑盈盈、五(1)的王艳、曾佳佳、五

(2)的郑少峰、顾华丰、五(3)的黄耀、郑宇、六(1)的许超、六(3)张姿美他们关心集体,门窗关锁及时又认真;

一(1)胡新宇、一(2)的任玲一(3)刘亚玲、薛光裕、二(2)的吴香、三(1)的孙敏、三(2)的卢立俊、四(1)的郑礼兵、徐倩、 四(2)钱程、五(1)的孙优、五(2)的吴开梅、五

(3)的唐从祥、六(1)的曾诗琪、杨峰丽、六(3)季冰倩他们能协助老师管理好班集体,乐于当好老师小助手。

一(1)唐从平、二(2)姜婷玉、三(2)徐春浩、邱莹莹、五(3)李惠敏、六(3)曾从峰等小朋友他们关心同学、尊师敬长不分校内外;

一(1)的吴朝阳、 一(2)的吴巨祥、孔翔宇一(3)薛帅、秦永华、二(2)的周龙城、三

(1)的袁文豪、吴唯一、三(2)的吕杰、郑浩、四(1)的季辉、沈玉航、 四(2)唐果、曾

一、五(2)的郑少峰、六(1)的孙航、六(3)的肖春华等同学他们热爱劳动、讲究卫生,打扫清洁区总是一马当先抢在前。五(1)班女生蒋梦玮,五(3)班男生陆文祥、范伟、朱宗正、刘忠义等同学,每天坚持打扫厕所,从不叫一声苦和累。

他们为我们学校的班级管理、环境整洁作出了自己的贡献,我要向他们说一声谢谢!学校表扬你们的良好品德,感谢你们的辛勤劳动。

五(2)的姜彩月, 六(3)的陈颖,四(1的)吕彤、六(2)吴星琪、 一(1)唐智骁、 二(1)乔战、五(1)孙优、三(1)陆昱分别被学校评为爱国小天使、服务小天使、科学小天使、劳动小天使、互助小天使、诚信小天使、守纪小天使和节俭小天使。

学校的体育卫生与艺术教育工作异彩纷呈。

同学们坚持了晨练一刻钟, 较好地掌握了1-2种器乐的演奏技巧,县素质教育现场会,我们学校的器乐演奏给与会代表留下了震撼的印象,更得到了县局总结会的多次点名表扬;

学校积极参加市、县艺术比赛和展演活动,儿童小淮剧《烦人的小祖宗》的五位演员刘中义、季冰倩、曾欢、朱宗正、孙亚兰才艺一流、特长明显,深受观众喜爱。他们表演的节目,参加了全国梅花奖盐城市区的比赛演出,参加了省三下乡节目展演,先后被县局与县委宣传部调演,还在社会上形成了一定的积极效应,为学校赢得了较高的荣誉而体育工作,因我校的阳光体育活动实现了常态化,也成绩斐然。学校篮球队参加市比赛荣获了第四名。学校已成功创建成市小篮球体育传统校。学校的squo;冬季三项squo;活动得到了省教育厅的充分肯定,学校也被表彰省为江苏省squo;冬季三项squo;百日锻炼先进校。这些成绩是其他乡镇校难以获取的,这对于我们来说应该值得骄傲和自豪。

当然,我们在收获知识、收获自信和成功,收获高尚品德和高雅言行的同时。我们也应该看到我们在平时的学习生活中还还存在着一定数量的不足。比如说,每班都有那么几个学习上不求上进的小朋友,比如说,我们的少数同学在自信、感恩、习惯养成方面还是做得不够好,走出校园就凌乱了路队,校外见到其他班的老师不够尊重;比如说,在极个别学生身上有时还存在粗言秽语和乱丢垃圾的现象。这与我们学校文明、优美、和谐的大环境是格格不入的。所以,下学期我们将大力加强对校园不文明行为的检查,充分发挥少先队员的先锋模范作用,以实际行动为创建我校文明、优美、和谐的校园环境而努力。

同学们,快乐的寒假生活从今天起就要开始了,怎样过一个有意义的假期呢?在此,我想向同学们提出几点要求:

一要安全大事,时刻牢记。虽然陆校长前天说了,但在这里我还是要强调,假期里,不要独自一人到河边玩冰够水;春节期间,严禁燃放烟花爆竹,以免发生危险情况;注意防火、防盗、防触电,遇到紧急情况要沉着冷静,多动脑筋;不去网吧,游戏厅,有电脑的家庭也要控制自己上网的时间,以免产生负面影响。

二要合理安排寒假生活。养成规律的作息习惯,每天早睡早起,按时认真完成假期作业,有不会的问题及时向家长和打电话向老师请教;每天收看收听新闻,了解国家大事,关注家乡变化,养成记录新闻的好习惯。

三要积极主动,做力所能及的家务劳动和公益劳动。假期中每个同学都从身边的每一件小事做起,遵守道德规范,做文明人、行文明事,说文明话,乘文明车、爱护一草一木,呵护我们美丽的家园。在校园是文明学生,在社会是文明公民,在家庭是文明孩子,为学校争光,为父母争气。

四要认真完成假期作业,下学期报到时需将《素质报告册》和寒假作业交班主任收回存档,假期任务没有完成的,学校将要求班主任不予报到注册。开学时让家长填好意见,开学报到时交给班主任。

五要合理使用压岁钱。过年的时候,爸爸妈妈亲戚长辈,或许都会给你一些压岁钱,希望你合理安排,合理使用,不要把钱用在毫无意义的地方。当然,更要懂得节约,生活上不攀比。

各位老师们,同学们:20xx年已经结束, 20xx年,我们又站在新的起跑线上,我相信在学校校长室的直接领导下,学校的明天会更好!最后,我衷心祝愿辛勤的老师们、亲爱的同学们,新年愉快,合家安康,万事如意,实现理想!谢谢大家!

机关党委工作总结篇2

2020年机关党建工作,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,紧紧围绕新时代党的建设总要求,坚定不移推动全面从严治党,以党的政治建设为统领,把握一条主线,抓好七个重点,建立一个体系,坚持抓班子带队伍,推动全面从严治党责任落实,不断夯实党支部建设基础,提高党员干部队伍整体素质,全面提高机关党的建设质量,确保高质量完成各项重点工作任务和党支部标准化建设要求,为全委各项重点工作提供坚强的思想保证和组织保证。

牢牢把握全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线,坚持旗帜鲜明讲政治,把深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,坚持以党的政治建设为统领,以提升组织力为重点,以“党支部建设标准化”为主题,以“服务中心、建设队伍”为核心,统一思想、凝聚力量,增强用新理念、新思想、新战略武装头脑、指导实践、推动工作的自觉性 。

(一)突出抓好政治建设

1.坚决把“两个维护”落实到行动中。认真落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,引导各党支部和党员干部把政治建设摆在首位,时刻对标对表党中央要求,教育引导党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚持维护党中央权威和集中统一领导,坚决维护习近平总书记的核心地位、领导权威,坚决做到在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持向度一致。

2. 扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照上级党组织的统一部署,精心组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导广大党员干部悟初心、守初心,明使命、担责任。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,坚持边学习边实践,在学深悟透、务实戒虚、整改提高上持续发力。深入开展理想信念教育,牢记党的宗旨,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。抓好主题教育督导检查,掌握推进情况。

3.严肃党内政治生活。坚持把学习和遵守党章作为基础性工作来抓,教育党员自觉尊崇党章、学习党章、维护党章。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真落实组织生活制度,提高党内组织生活质量,引导党员干部经常开展政治体检,切实增强党的意识和组织观念。认真落实每月一次“主题党日”活动,规范新党员入党宣誓、重温入党誓词、过“政治生日”等政治仪式,推动党员干部将政治信仰融入情感和内心。配合委党组做好党员领导干部民主生活会,切实抓好各党支部组织生活会。

(二)突出抓好思想建设

4. 强化学习教育。加强习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习贯彻,坚持读原著、学原文、悟原理,深刻把握核心要义、丰富内涵和实践要求。坚持理论联系实际,教育引导广大党员干部把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,真正筑牢理想信念、增强履职本领、提升品行作风。充分运用“学习强国”、张掖“智慧党建”等学习近平台,组织党员开展网上学习,落实定期通报制度,推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心、落地生根。

5.加强理论武装。协助单位落实理论学习中心组学习制度,发挥党组理论学习中心组示范带动作用。坚持不懈抓好党员学习教育,把学习创新理论与学习习近平总书记视察甘肃重要讲话及“八个着力”重要指示精神结合起来,与学习全国“两会”精神结合起来,与学习习近平总书记在参加甘肃代表团审议时的重要讲话结合起来,与学习市委四届八次全会暨市委经济工作会议结合起来,进一步指导实践、推进工作。组织党员干部认真学习宪法和法律法规,协助抓好“七五”普法、统一战线、综治维稳、生态环境保护、民族宗教等宣传教育,引导党员干部争做尊法、学法、守法、用法模范。编印应知应会知识学习手册,推进广大党员学习教育。

6.做好新时代思想政治工作。各党支部要定期分析干部职工思想状况,及时解疑释惑,理顺情绪,特别是在全市机构改革工作中,各党支部要深入细致做好干部职工思想政治工作,有针对性开展谈心谈话,及时回应合理诉求,引导党员干部支持参与改革,正确对待岗位职务变化与个人进退留转。把解决思想问题和解决实际困难结合起来,做实做好激励关怀帮扶工作,从思想、工作、生活上关心关爱党员干部。

(三)突出抓好组织建设

7.着力抓好机关党的组织建设。贯彻中央办公厅《关于党的基层组织任期的意见》,督促指导各党支部按期换届。对今年换届的党支部,委总支及时向委党组或单位领导班子汇报,按期进行换届。对机构改革中并入的支部,提请机关工委研究,做好撤销党支部工作。合并后针对委机关党支部党员人数增加、党员管理、开展活动不便的情况,及时提出方案,增设党支部,做到党务干部配备落实到位,确保机关党建工作有效运转。落实发展党员政治审查、预审联审制度,严格规范发展党员工作程序。年内安排发展对象、入党积极分子参加市委直属机关工委组织的培训班。及时接转党员组织关系,保证党员参加组织生活。

8.积极探索和推进党建工作创新。认真组织开展党支部主题党日,深化机关党员“三带头”活动,创新工作载体,推进主题党日与党员岗位做贡献、进社区志愿服务、入村联系帮扶活动等有机融合,提高主题党日实效,增强党组织生机活力。依托张掖“智慧党建”,推行“互联网+党建”,探索党支部工作新方式,创新党建工作运行机制。积极开展“党员先锋岗”、“党员示范窗口”等创建活动,强化党员先锋模范意识。开展党建工作品牌创建活动,围绕党员教育、管理、服务需求,通过探索实践,深度挖掘和总结提炼,创建特色突出、成效明显的党建工作品牌,进一步展现机关党建工作成效。

9.加强过硬支部建设。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,聚焦基层支部、基本制度、基础工作,开展机关党支部建设标准化工作“回头看”,着力在巩固提升、融入日常、提高质量、长期坚持上下功夫,增强政治功能,提升组织力,抓实抓细党支部工作。各党支部要按照上级党组织部署,扎实推进党支部标准化建设,切实做好学标对表、争创达标工作,防止浮在表面、草率应付等问题出现。强化指导检查,确保各党支部建设标准化工作取得实效。

10.严格落实经常性组织生活制度。遵守党章党规,完善和规范“三会一课”、组织生活会等制度。严格落实每月1次支委会、党小组会、主题党日,每季度1次支部党员大会,每年至少1次组织生活会、谈心谈话和民主评议党员等制度。落实党员按月自觉交纳党费制度。各党支部要制定年度党课计划,把每季度1次党课制度,党组书记或领导班子主要负责人每年至少讲1次党课落到实处。认真落实好党员领导干部参加双重组织生活情况报告制度,各党支部年底书面向总支报告落实情况。

(四)突出抓好作风建设

11.契而不舍地加强作风建设。各党支部坚持把抓落实作为机关工作的“生命线”,突出重点,强化担当,协助委党组或领导班子扎实抓好形式主义、官僚主义集中整治专项行动,深化“转变作风改善发展环境建设年”活动,紧盯形式主义、官僚主义新动向新表现,从思想观念、工作作风和领导方法上查问题、找根源,拿出有效管用措施抓整改,让党员干部感受到监督常在、震慑常在,自觉增强党性修养,改进工作作风,提升服务水平,减轻基层负担,推进机关党建工作提质增效,确保党中央和省委、市委重大决策部署不折不扣落到实处。

12.坚决抓好巡视巡察反馈问题整改。对照中央脱贫攻坚专项巡视、省委巡视及市委巡察反馈问题,各党支部主动作为,积极协助领导班子建立问题整改清单、任务清单和责任清单,明确整改内容、整改措施、整改责任、整改时限,以最鲜明的态度、最坚决的行动、最严明的纪律推进巡视巡察整改任务落实。及时对巡视巡察整改情况进行“回头看”,认真分析、查漏补缺,聚焦发力、集中攻坚,对整改不彻底的不放过,对群众不满意的不放过,做到件件有整改,事事有着落。

13.凝心聚力服务全市中心工作。各党支部必须紧扣生态保护建设、产业转型升级、绿色发展崛起、乡村振兴战略等重点任务谋划机关党建工作,在推进精准脱贫、污染防治、防范化解重大风险“三大攻坚战”中,进一步发挥好机关党组织的教育、管理、协助、监督等作用,引导党员干部增强干事创业的积极性、主动性、创造性,立足本职岗位,全身心投入到深化改革、扩大开放、促进创新、推动发展工作实践,充分发挥机关党员的先锋模范作用。

(五)突出抓好纪律建设

14.严明政治纪律和政治规矩。加强党性锻炼,严明政治纪律,从党员自身做起,从日常要求抓起,坚决防止“七个有之”,切实做到“五个必须”。各党支部坚持把政治纪律、政治规矩教育和政治监督寓于日常、融入经常,引导党员干部始终做政治上的明白人、老实人。发挥各党支部职能作用,协助委党组和委领导班子严格落实意识形态工作责任制,保持政治定力,防范政治风险,加强网站、讲座、研讨会等阵地建设和管理,进一步规范党员干部网络行为,坚决反对和抵制各种错误言论。

15.坚持抓好党规党纪教育。加强党章党规党纪学习教育,每季度开展1次党性党风党纪、廉政法规、廉洁自律教育,教育党员干部遵守政治纪律和政治规矩,强化廉政理念,筑牢思想防线,牢固树立纪律意识、规矩意识和底线意识,增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,把执行党章党规党纪转化为行动自觉。各党支部每年至少上1次廉政党课。

16.严格执行党的“六大纪律”。认真履行机关党组织日常监督职责,努力营造风清气正的机关政治生态,通过组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、定期党性分析等多种形式,开展严肃认真的批评和自我批评,使监督执纪“四种形态”、特别是让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,做到抓早抓小、防患未然,提醒党员干部自觉执行“六大纪律”,确保党员干部健康成长。

(六)突出抓好文化建设

17.发展积极健康的党内政治文化。加强中华优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化教育,增强党员干部的文化自觉和文化自信。培育和践行社会主义核心价值观,注重家庭家教家风,引导各支部党员干部弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观,营造遵规则、讲公德、守秩序的良好氛围。结合庆祝建党98周年、新中国成立70周年,开展内容丰富、形式多样的教育活动。

18.深化精神文明建设。深化自愿服务活动,通过“党员进社区、党员示范岗、帮扶贫困户”等载体,充分发挥优秀公务员、优秀共产党员等示范引领作用,引导机关党员干部在本职工作岗位上展示文明风采。

19.充分发挥群团组织作用。充分发挥工会职能作用,加大对困难干部职工的帮扶力度,落实职工福利待遇。组织开展系列重大节日庆祝、纪念活动,组织参加全市职工运动会、演讲比赛等系列活动。

(七)突出抓好自身建设

20.强化机关党务干部培训。紧扣党的十九大关于新时代党的建设的新部署新要求,以贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》为重点内容,在各支部换届时选优配强各党支部党务干部,加强党务干部培训力度,按照上级党组织安排参加机关党组织书记及党务干部培训班,着力提升履职能力和水平。

21.加强委总支自身建设。按照“讲政治明方向、提能力勇担当、转作风守纪律、强管理提效能”要求,切实加强委总支自身建设,注重统筹协调,进一步提升工作执行力和创新力。认真落实机关党建工作主体责任,履行党风廉政建设和意识形态工作职责,严格规范内部管理,自觉接受各方面监督,确保各项工作落到实处,不断提高机关党建工作质量。

22.加大党务公开力度。带头增强主动公开、主动接受监督的意识,督促各党支部准确把握好党务公开工作的原则要求,把坚持和完善党的全面领导贯彻到党务公开全过程和各方面,推动我委党务公开工作走上制度化、规范化、程序化轨道。

在委党组的领导下,建立委党组书记负总责、班子成员“一岗双责”、委总支具体抓的党建工作责任体系,把严的要求贯彻全过程,做到真管真严、敢管敢严、长管长严。委党组对机关党的建设各项工作实施统一领导、统筹规划、推进落实,协调解决存在的突出问题。委党组每年听取委总支专题工作汇报不少于2次,专题研究党建工作不少于4次。委总支按照市委直属机关工委的要求,发挥好作用,精心组织协调,抓好工作落实。各党支部在委总支的指导下,负责落实各支部党建各项任务。形成上下联动、各负其责、一级抓一级、层层抓落实的规范运行机制,确保机关党建工作部署有效落实。

机关党委工作总结篇3

2020年,开福区住房和城乡建设局的机关党建工作严格按照区委和区直机关工委的部署和要求,精准定位“规定动作”到位、“自选动作”丰富的工作重点,把“坚持党建引领,践行初心使命,助推全局工作升级发展”作为党建工作重点,聚焦主责主业,创新内容形式,开展了以下工作:

(一)推进思想政治建设,夯实基层党建基??

严格落实“三会一课”制度,将思想政治建设与“两学一做”学习教育常态化制度化和持续深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育紧密结合起来,全年共组织党员集中学习8次;推动党员教育全覆盖,5月份党组书记、局长王中柱给全体党员上党课,8月份各支部书记给支部党员上党课,从9月份开始,每月开展一次“光影铸魂”电影党课;充分利用“学习强国”等学习平台,组织党员线上线下自学,并按要求做好学习笔记,目前已有14名党员积分在2万分以上。

(二)聚焦主责主业,党建引领见实效

一是当好疫情防控排头兵。组织党员开展“不畏疫情艰险,住建党员在行动”、“服务企业,推动项目提速发展”、“促消费,助力复工复产”等主题党日活动。入党积极分子毛博平同志通过“疫情防控一线发展党员”考核,光荣加入中国共产党。

二是勇做“百日竞赛”主力军。组织党员志愿服务队走进企业、工地和社区,宣传区委复工复产的各项举措,助推“大干一百天、实现双过半”目标任务的完成。

三是争当“433”产业项目攻坚急先锋。通过动员讨论、倡议签诺、主题征文等活动推进支部党员在项目建设大会战中的担当作为,开展“党建进工地,服务‘433’”主题党日活动,组织党员先锋队深入北辰大悦城项目工地,解决项目建设实际问题。

(三)创新工作形式,党日活动激活力

一是主题党日紧密结合中心工作。结合创建“节水型”城市工作,采取“党建进社区、党建进企业”形式,开展“节水始于点滴,创建你我同行”主题党日活动,被评为区直机关工委2020年主题党日优秀案例;结合垃圾分类工作,参与“绿色环保、健康湖南”主题党日活动;结合“6.26”国际禁毒日,开展“珍爱生命、远离毒品”主题党日活动。

二是主题党日活动富有特色。开展“寻初心、守初心、践初心”主题党日活动,通过重温入党誓词、参观红色教育基地、诵读毛主席诗词等形式引导党员传承红色基因,坚守初心使命;组织党员开展“观红色影片、传承模范精神”主题党日活动,通过集中学习讨论和电影党课等形式强化党员的责任担当和服务意识。

(四)拓展党建+模式,创新党建新内涵

一是拓展行业党建新范畴。在全区物业小区创建“红色物业”品牌,率先在全市成立区级物业管理行业党委;在公租房小区创建“红色小区”品牌,率先在全市成立区级公租房小区党建活动中心。

二是拓展党建结对新形式。为全面深入贯彻落实“六稳”“六保”决策部署,不断提振企业信心活力添砖加瓦,6月份与五矿集团矿梦公司党支部结成党建结对共建单位,半年来,共开展了三次结对共建活动,通过组织党建工作交流、业务政策知识答疑、共同上党课、集中学习、观看党史纪录片和丰富多样的主题实践活动,为企业高质量发展提供了坚强的组织保证和强大的精神动力。

三是拓展志愿服务新内容。全年共组织党员去社区开展

各种形式的志愿服务8次,结合全区文明楼道工作,组织党员到百善台社区、三角塘社区开展学雷锋志愿大清扫活动;结合“6.26”国际禁毒日,组织党员志愿服务队两次深入陈家湖社区开展“珍爱生命,远离毒品”禁毒倡议宣传和工作座谈;对联点社区困难党员群众开展走访慰问活动;在社区发放党建知识宣传卡片等志愿服务,让党员服务社区真正落地生根。

(五)特色亮点工作

一是党建工作有重点。不局限于完成规定动作,精准定位全年党建工作重点,将“坚持党建引领、践行初心使命、助力全局工作高效发展”作为全年工作重点。

二是党日活动有创新。主题党日活动在内容上有创新,主要是结合局中心工作开展;在形式上有创新,因地制宜设计更多接地气有吸引力的活动;在效果上有创新,开展活动更重视仪式感,不断提高党组织生活的感染力、吸引力,激励广大党员不忘初心、牢记使命,在新时代新形势下展现新作为、作出新贡献。

三是支部建设有标准。严格按照支部“五化”建设标准开展工作,做到各项工作标准化,夯实基层、打牢基础,推进基层党支部自身建设。10月份,区委组织部对区直单位所有党支部的支部工作手册进行检查,我局的完成情况排名第一。

四是宣传报道有力度。全年在长沙晚报、新湖南共上稿11篇,在局微信公众号上稿21篇,通过媒体、公众号等平台,及时推广宣传支部建设和党员示范工作,营造浓厚氛围,全面提升我局党建工作质量和水平,助力全局工作高效发展。

(一)深化理论武装,扎实推进思想政治建设

将思想政治建设与“两学一做”学习教育常态化制度化和持续深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育紧密结合起来,通过各支部的三会一课、组织生活会、党员学习教育、主题党日活动等载体,推动党员干部坚定政治信仰、坚持党的政治领导、提高政治能力、净化政治生态环境;坚持集中学习与个人自学相结合、线上学习和线下学习相结合、撰写心得体会和专题研究讨论相结合,充分利用“红星云”、“学习强国”等学习平台,引导广大党员干部养成学习习惯,增强党性修养,提高政治理论水平和工作能力。

(二)加强支部建设,全面夯实基层党建基??

把支部建设与充分发挥支部的核心堡垒作用和党员的先锋模范作用紧密结合起来,扎实细致的完成七大工作:

一是严格落实“三会一课”制度。坚持“三会一课”制度,保证每月一次支委会,每季度一次党员大会,每季度一次党课,全面推进支部建设。

二是创新主题党日活动内容。各支部将紧密结合工作实际,创新每月一次的主题党日活动内容形式,让主题党日活动接地气、有实效,提高党组织生活的感染力、吸引力,激励广大党员不忘初心、牢记使命,在新时代新形势下展现新作为、作出新贡献。按区直机关工委要求,每月固定一个时间开展主题党日,局机关党委明确每月第四周的星期五开展主题党日活动。

三是完善党员动态管理。核实党员身份信息,健全党员动态管理台账。严格推行党员积分管理,将党员参与三会一课、主题党日、组织生活会、志愿服务、在职党员进社区报到等内容纳入积分管理,按季度公示党员积分情况。今年,各支部将建立党员参加组织活动动态台账,实时记录党员参加活动情况,提交局党组作为年度绩效考核参考依据。

四是扎实开展结对共建。通过与联点社区党支部开展结对共建、在职党员到居住地社区报到为载体,开展党员志愿服务活动,全年不得少于两次。

五是推动党员教育全覆盖。党组书记、支部书记每年至少讲一堂党课,开展全员宣传教育。并通过各种形式的座谈会,充分了解党员干部对支部工作的意见和建议,及时掌握党员干部的思想动态,化解内部矛盾,营造团结和谐的工作氛围。

六是加强预备党员和入党积极分子的培养、教育工作。重视对预备党员和入党积极分子的培养、教育工作,目前培养入党积极分子2人,2021年计划发展预备党员1人。

七是抓好组织生活会和民主评议党员工作。各支部要按要求开展组织生活会和民主评议党员工作,使广大党员在活动中深刻剖析自我,明确自身优缺点,制定整改措施,为助力全局工作又好又快发展打下基础。民主评议党员确定的优秀党员将作为2021年区直机关工委评选优秀党员的备选人员,上报局党组集体讨论。

(三)突出特色创新形式,党建引领见实效

一是注重为民服务出实效,抓牢党员队伍建设。强化以人为本,真心为民的服务意识,不断完善党员志愿服务机制,主动为群众办好事办实事,将党建工作中释放的正能量聚集到我局各项事业的发展上,坚持两手抓,两不误,两促进。

二是培育“党建特色品牌”,探索新时代党建工作新思路。在继续深化原有的党建品牌基础上,打造新的品牌特色,进一步更新观念,与时俱进,开拓创新,以党建引领我局各项工作更快更好地推进,努力形成“一支部一特色”,坚持把组织资源转化为发展资源,把组织优势转化为发展动力,为“加快建设强盛精美幸福厚德的现代化新开福”作出新的贡献。

三是拓展党建+模式,创新基层党建新内涵。一是联合物业管理行业党委拓展“红色物业”基层党建新品牌;二是联合住房保障管理中心拓展公租房“红色小区”基层党建新品牌;三是拓展政企党建结对新形式;四是拓展党员服务社区新形式。

四是持续聚焦主责主业,助力全局工作高效发展

立足我局工作实际,强基础、转作风、树形象,深化党建工作,不断培育新亮点、打造新标杆。聚焦主责主业,创新党建工作新载体,强化支部自身建设,强化党员教育管理和服务,增强党员党性修养,不断提升党支部的核心堡垒作用和党员的先锋模范作用,助力全局工作高效发展。

机关党委工作总结篇4

为加强出生缺陷干预工作,降低我乡神经管缺陷发生率,提高出生人口素质,根据国家、省、市《增补叶酸预防神经管缺陷项目实施方案》有关要求,从20xx年开始,在市人口和计生局的领导下,我乡启动实施增补叶酸预防神经管缺陷项目工作。

一、加强领导,高度认识

我乡高度重视叶酸工作发放的重要性,把此项工作列入政府的议事日程,充分发挥村的组织作用,本着全面提升人口素质,坚持重点推进、动员全乡参与的叶酸发放工作原则。更进一步推动叶酸工作机制创新,依靠社会各界的参与,积极拓宽发放渠道,继续探索和实施多点发放,形成部门配合方便群众的发放模式,努力实现个性化服务,满足多样化需求,扩大发放覆盖面,确保发放到位率,提高群众对叶酸的知晓率和满意率,提高叶酸的服用率。

二、精心组织,抓好落实

积极完善落实出生缺陷干预工作规划和实施方案,加强叶酸工作的责任落实、确保叶酸工作顺利开展。利用平时与赶集时间设置集中宣传点,宣传出生缺陷干预、优生优育、生殖健康知识、叶酸发放工作相结合,并组织专业人员进行宣传、咨询、培训、指导,建立健全村出生缺陷报告制度,组织管理并加强对出生缺陷高危人群的干预工作。坚持日常宣传与集中宣传相结合,充分认识,通过多种渠道、多种形式、全方位发放模式,最大限度方便群众,不断提高叶酸片宣传发放的覆盖面和知晓率,以确保发放率达100%。扎实抓好以宣传知识为重点的宣传,重点突出对新婚夫妇、代孕夫妇宣传,定期培训叶酸知识。力争群众对叶酸知识的知晓率达标。

三、加强督查,突出成效

我乡对此项工作进行了专项督查,确保宣传工作落到实处。自制宣传单3000张、知晓率达到95%以上,为开设绿色生命,为健康生命诞生创造良好的环境。

机关党委工作总结篇5

供销社党委年度党建工作要点

2015年市联社党委党建工作总体思路是:坚持以党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平系列重要讲话精神为指导,以加强各级党组织的执政能力和先进性建设为重点,以充分发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用为目标,坚持党要管党,从严治党,以改革创新精神全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设,充分发挥各级党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐稳定的重要作用,通过抓班子带队伍,着力提高党建工作科学化水平,努力开创党建工作新局面,为全市供销社各项工作科学发展提供坚强的思想和组织保证。

一、深化理论武装,加强党员干部思想政治建设

(一)强化理论修养,增强党员意识。各级党组织要把学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列讲话精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务来抓,增强党员干部的党员意识、责任意识、大局意识和发展意识,高举旗帜,牢记宗旨,坚定信仰,在政治上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。七一前后组织党员干部开展“入党为什么、为党做什么”讨论活动,组织开展“学习党章、遵守党章”活动,自觉树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,提升境界、开阔视野,扎扎实实担负起应尽的职责任务,把党的路线、方针、政策及各级党委政府的决定决议落到实处,确保各级党委政府政令畅通。

(二)推进学习型党组织和学习型企业建设。落实好党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”、党员学习日、机关周五集体学习、企业定期学习等制度,坚持集中培训、专题研讨、辅导讲座、讨论交流和个人自学等多措并举,坚持学以致用,重在质量。党委理论学习中心组学习,每季度1次,全年不少于12天,每次确定中心发言人,提前拟定集中讨论解决1—2个实际问题。机关周五集体学习,每月组织1至2次,每人每年自学时间不少于70学时,要把加强思想政治理论和业务知识学习有机结合,深入思考供销社经济调整优化结构、推进转型升级、转变发展方式、实现科学发展等一系列全局性和深层次问题。按照分级负责、分类施教的原则,积极引导企业党组织开展多种形式的学习活动,集体学习每月不少于1次,增强党员干部和职工队伍的政治业务素质,提高企业的应变能力、竞争实力和创新发展能力。

(三)突出调查研究,解决实际问题。各级党组织和党员干部要坚持走群众路线,树立“主意来自基层,决策源于实践”意识,广开渠道,收集民情,沟通民意。要健全社情民意反映渠道,市联社要以区县供销社为基础,在每个区县确定50户民意代表,党委成员牵头征求他们对供销社工作的意见和建议。要兴调查研究之风,年初确定重点调研课题,每年领导班子成员到基层调研不少于2个月,解决基层问题主要靠面对面现场办公,着力解决“服务群众最后一公里”问题。要坚持把所学理论知识运用到实际工作中,围绕分管工作及职责要求,党委成员及科室主要负责人每年写出2—3篇有独到见解,有指导意义的调研文章,理清工作思路,破解工作难题,推动创新发展,帮助基层解决3-5个实际困难或问题。

(四)落实党建工作责任制。形成党委统一领导,一把手负总责,分管领导具体负责,党的各级组织抓落实的工作格局。各级领导干部齐抓共管“一岗双责”,做到党建工作与其他工作部署、落实、检查、考核、总结。尤其要认真落实党组织书记是党建工作第一责任人的职责,班子成员带头履行抓党建的工作责任,突出“书记抓、抓书记”,形成责任明确、领导有力、上下联动、一抓到底的责任体系。市联社和各企业领导班子要把党建工作列入重要议事议程,班子成员要建立党建工作联系点,定期到联系点检查指导工作,对履行职责不到位,党建工作不落实的党组织要及时指导纠正,限期改进。今年各级党组织要以服务群众、群众“三农”为主要任务,建立健全党建工作项目管理、目标责任追究和责任考评督查等工作机制,提高基层党组织综合服务水平。市联社党委将加大对企业党建工作的考核力度,挖掘、培育、宣传先进典型,发挥典型引领示范作用。

(五)抓好教育实践活动整改措施落实和后续工作。继续坚持以“为民务实清廉”为主题,以整治“四风”、服务群众为重点,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,坚持立行立改、立破并举、标本兼治、开门整改,从思想上、行动上、机制上、制度上进行综合整改、专项治理。具体工作中,坚持以解决问题为导向,突出抓好市联社领导班子、领导成员整改措施的落实和建章立制工作,同时抓好市联社机关科级以下工作人员和企业党员干部整改措施的落实和建章立制工作,解决制约改革发展的深层次问题、解决群众反映强烈的突出问题和联系服务群众“最后一公里”问题,推动党员干部作风建设进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立。

二、强基础抓基层,加强各级党组织和党员队伍建设

(一)发挥党委的政治核心作用,增强战斗力和凝聚力。健全市联社党委和所属企业党建工作组织领导体制,形成对党建工作齐抓共管、常抓不懈的工作格局。严格执行党的政治纪律,坚定理想信念,增强政治敏锐性和政治鉴别力,立场坚定、旗帜鲜明地拥护党的领导,在大是大非问题上保持头脑清醒,自觉抵制各种腐朽思想和邪教组织的侵蚀,站在全局的高度认识问题、处理问题,不折不扣贯彻执行党的路线、方针、政策和各级党委政府的决策部署。健全党委工作制度,认真贯彻落实民主集中制原则,坚持和完善“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事规则和决策制度,进一步提高领导班子的决策水平和工作效率。严肃党内政治生活,自觉开展批评与自我批评,各级党政一把手要与班子成员、班子成员与分管党员干部进行经常性的谈心互动,彼此真心听取意见,真情交流思想,自觉接受党员群众监督,增强解决实际问题的能力。

(二)加强基层党组织规范化建设。全面抓好市联社党委所属各级党组织的思想、作风、纪律、制度和廉政建设,实现“全覆盖”。重点抓好新型经济组织党建工作,突出加强理顺党组织关系,健全党建工作机制,完善党的工作制度,规范开展党的活动,在发挥党组织和党员作用上下功夫、求实效,提高基层党组织建设规范化水平,努力创建“学习型、服务型、创新型”党组织。严格党内组织生活,认真落实“三会一课”、民主评议党员、党员组织生活会等制度,坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员积极开展批评与自我批评。做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养,严格执行发展党员公示制、票决制、责任追究制,严把党员“素质关”、“程序关”和“监督关”,注重从基层岗位、生产一线发展党员。抓好基层组织建设,对任届期满的党支部及时进行换届选举。抓好党建日常工作,加大党建宣传工作力度,充实完善“网上党支部”,及时传递党建工作信息,按要求做好党费收缴、党员年报、党员信息库、党员组织关系转接等工作。完善留守企业党组织建设工作机制,加强无职党员、流动党员动态管理,努力提高全系统党建工作整体水平。

(三)加强党员干部队伍管理服务工作。坚持“党管人才”原则,实施“人才兴社”战略,以党建工作为总抓手,按照抓班子、带队伍要求,研究制定加强各级领导班子和职工队伍建设的意见,制定各类人才,特别是高端专业技术和管理人才的挖掘、培养、引进的具体措施,建立完善目标考核体系,培育结构合理、专业突出、精干高效的供销社党员干部队伍。实施党员干部队伍素质提升工程,加大人才培训,重视人才使用,强化人才服务,积极为人才成长搭建平台,做到人尽其才,才尽其用,营造人才发挥作用的良好环境,逐步解决目前各级供销社和企业存在的人才队伍老化,青黄不接,后继乏人问题,奠定事业发展基础,促进供销社工作创新发展。不断创新各级党组织对党员干部队伍教育、管理、监督和服务的新途径。各级党组织要加强对党员队伍管理服务工作,落实好党内激励、关怀、帮扶制度,经常开展走访、慰问和帮助生活困难党员和老党员的工作,帮助困难党员解决工作生活中的实际问题。

(四)切实加强党建阵地和活动载体建设。建立党员活动室,设立公开栏,进一步深化党务、政务、企务公开,保障党员民主权利。要把丰富党建活动内容作为加强组织建设的重要载体,努力创新活动方式,深入开展学党章,讲党性,树品行活动,组织开展党建知识竞赛、演讲比赛等群众性文体活动,促使广大党员解放思想、陶冶情操、拓展视野、提高干事创业能力。推行公开承诺制度,做到党支部向党组织做出承诺,党员向党支部做出承诺,党支部和党员向群众做出承诺,自觉接受群众监督评议。抓好创先争优活动,开展优秀党务工作者、优秀党员、先进党支部、先进科室等活动,在系统内进行通报表彰,用活动推动、用典型带动党员干部队伍建设。要加强机关和企业文化建设,深化机关和企业党建品牌创建工作,提升供销社社会影响力和知名度,形成凝心聚力、共谋发展的浓厚氛围。

三、推进治庸问责,加强作风效能和党风廉政建设

(一)抓好党风廉政经常性教育。各级党组织要认真组织学习贯彻十八届中央纪委第五次全会精神,特别是习近平重要讲话精神,经常组织学习中央及各级党委、政府出台的一系列廉政规定,开展经常性廉洁勤政教育。要以构建拒腐防变思想道德防线为重点,加强示范教育和警示教育,提高党风廉政教育的针对性,进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。全年组织党员干部观看反腐倡廉宣传片不少于2次,作廉政建设辅导报告不少于2次,引导党员干部牢固树立正确的政绩观、地位观、利益观,时刻自重自省自警自励,做到理想信念不动摇,道德操守不滑坡,以常态化把反腐倡廉落实到干部职工日常管理工作之中。

(二)落实好党风廉政建设责任制。完善《市联社党风廉政建设责任制》,落实“一岗双责”制度,加强重点岗位和关键环节监督机制,坚持一级抓一级,层层抓落实,健全教育、监督并重的惩治和预防腐败体系,通过建章立制防范廉政风险,运用有效手段保证制度执行。严格遵守党政领导干部廉洁自律的各项规定,认真执行重要情况通报、重大事项报告、述职述廉、收入申报、谈心谈话等制度,真诚接受有关部门和群众监督。严守政治纪律,始终保持政治上清醒和坚定,时刻以中央“八项规定”、“六项禁令”严格要求和规范行为。严守干部人事纪律,认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚决抵制用人上的不正之风,做到公道正派。坚决执行领导干部因公出国(境)各项规定。严守财经纪律,坚持勤俭办社,反对铺张浪费,严格执行中央、省委、市委各项规定,把有限的资金和资源用在刀刃上,规范执行经费开支和公务接待规定,确保反腐倡廉工作取得新进展。

(三)积极推进民主与监督。各级党组织要坚持民主集中制原则,完善“三重一大”问题集体讨论决策制度。推进廉政文化进进机关、进企业活动,深化党务、政务、企务公开,充分发挥市联社机关民主监事会、企业工青团妇等组织和职代会的民主管理和监督保障作用,拓宽党内民主监督和群众监督渠道,不断增强权力运行的透明度和民主管理的自觉性。要以提高行政效率、工作质量和办事效能为目标,在机关和企业中进一步推行首问负责制、限时办结制,公开办事流程,加强对群众来电、来信、来访问题的督办,增强工作透明度,自觉接受党内监督和群众监督。

四、坚持抓党建促改革,以改革促发展

(一)推进改革,增强发展活力。各级党组织要紧紧围绕中心工作,按照“抓党建促改革,以改革促发展”的思路,把党的建设与改革工作相互融合、共同推进。按照“改造自我,服务农民”的总要求和省供销社综合改革总体部署,结合我市实际,全面推进综合改革工作。突出抓好创新供销合作社体制机制、发展农业全程社会化服务、构建农村现代流通服务网络、夯实供销社基层基础等重点工作,努力把供销社打造成为农民生产生活服务的生力军和综合平台。具体工作中,要加强对各区县供销社改革工作的指导服务,积极争取政策,协调关系,重点解决供销社体制不顺,机制不活,管理落后,基层组织综合服务体系建设缓慢等问题,重点是发挥好供销社联合合作优势,聚集各级联合社、直属企业、基层供销社及社会优势资源,充分挖掘发展潜力,突出加强冷链物流、日用消费品、农资配送中心、各类专业合作组织、为农综合服务中心等涉农服务项目和龙头企业建设,通过深化改革,解决制约供销社发展的深层次矛盾,激发企业发展活力,寓经营与服务之中,实现经济运行速度、质量、效益的有机统一。

(二)扎实推进“社村共建”工作。市联社要配合当地党委,指导各区县供销社深入贯彻党群“双向直通”机制推进“社村共建”工作。突出共创体制,构建供销社基层组织体系;共织网络,提升农村现代流通服务水平;共聚资源,创新农村社区服务中心建设;共建项目,发展壮大村集体经济;共享人才,建设基层组织多赢服务平台等重点工作,努力构建村级党组织、基层供销社、专业合作社和资金互助组织“四位一体”新机制。在2014年已与167个村完成共建任务的基础上,力争2015年依托乡镇基层供销社再与100个村庄开展“社村共建”。要注重点面结合,既要加快工作的全面推进,又要注重培育亮点,增强示范带动作用。

(三)围绕农民群众需求,切实履行服务职责。各级党组织要把促进发展作为履行职责的出发点和落脚点,加强党领导经济工作制度化建设、法制化水平、专业化能力,把经济建设各项目标任务落到实处。2015年全系统确保完成商品总销售92亿元,实现利税亿元;新发展农村社区服务中心6处;依托乡镇基层供销社发展20家专业合作社联合社,列为省综合改革试点联系单位的东港、xx县要率先成立县级合作社联合社;围绕主导产业,新发展农民专业合作社25家,积极整合同类型专业社成立联合社,全系统领办的农民专业合作社联合社都要探索成立金融互助组织;全系统开展土地托管面积突破10万亩;在重点培育东港南湖、xx县夏庄、岚山碑廓、五莲汪湖4处农业综合服务中心的基础上,每个区县力争再培育发展2-3处农业综合服务中心;发挥市县级联社的组织作用,利用与日照报社合作建设特色中国“日照馆”的机遇,充分运用网络信息技术,发展电子商务,通过“实体+网络”模式,不断整合行业资源,引入现代经营管理技术,实现与淘宝网、京东商城、1号店等知名电商平台的对接,以交易方式的现代化带动网络的现代化;依托乡镇基层供销社新增40个村庄开展“社村共建”;新增各类连锁网点28处,力争三年内完成终端网络建设改造。

四、坚持“三个文明”一起抓,促进文明和谐发展

(一)继续抓好文明创建工作。各级党组织要以党建工作为总抓手,强力推进文明创建工作。坚持组织领导到位,健全组织领导机构,明确责任分工,制定工作规划,纳入总体工作同部署同落实。坚持舆论宣传到位,加强文化文明建设的宣传,形成人人重视、整体推进的浓厚氛围。坚持工作机制到位,使文化文明建设工作纳入制度化规范化管理轨道。尤其要加强服务窗口建设,健全和完善社会服务承诺制,深入开展“百城万店无假货”、“青年文明号”、“文明示范岗”、“服务明星”等优质服务单位和个人创建活动,进一步规范经营服务行为,保障群众的消费安全,增强行业公信力。同时,要深入开展社会主义核心价值观主题教育,弘扬社会主义公德、职业道德、家庭美德、个人品德,拓展道德讲堂、党员进社区、“文明餐桌”行动等重点活动,推动文明创建工作的具体化、经常化。企业要围绕管理、营销、品牌、创新等内容,积极开展特色鲜明的文明创建活动。市联社要巩固省级文明单位创建成果,保持“省级文明单位”荣誉称号,企业要积极争取文明单位升级工作。

(二)加强时代文化建设。各级党组织要以党建工作带动文化建设工作健康发展。着力培育和倡导“敬岗爱业,服务三农,合作共赢,创新发展”的文化理念,引导党员干部增强团队精神,围绕建立社会主义核心价值体系,突出“勤俭办社、文化立社、服务强社”主题,以文明机关、龙头企业、基层组织、社区中心、流通网络为载体,将供销社文化建设与农村现代经营服务体系建设融为一体。要加强“四德”教育,积极开展“中国梦”宣传教育活动,培育践行社会主义核心价值观。要深入开展“德润港城、善行日照”道德实践活动。突出抓好道德平台和载体建设,建好“善行义举榜”,广泛开展“四德”工程示范点创建活动,利用网络、宣传栏加大道德模范和先进典型的宣传力度,并建立健全表彰奖励机制。要集中力量在全系统特别是遍布城乡的经营服务网点中大力宣传供销社文化,充分展示供销社改革发展新气象。要不断探索和完善文化建设长效机制,将文化建设与中心工作同步推进。

(三)加强群团组织建设。各级党组织要加强对各级群团组织的领导和管理,坚持党建带工建、带团建、带妇建,充分发挥群团组织联系服务广大党员群众的优势和作用,动员和组织机关、企业干部职工围绕全系统中心工作献智出力,争创一流业绩。要发挥好群团组织联系服务群众的桥梁纽带作用,切实为职工群众办实事、办好事。要积极开展“献爱心、送温暖”活动,加强志愿服务工作,积极参与社会公益慈善事业,包联帮扶、慈心捐献、扶贫助残活动。各级党组织要积极指导工会、老干部、共青团、女工、计划生育等工作,圆满完成上级安排部署的各项任务。

机关党委工作总结篇6

今年以来,市农业局机关党委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神,继续深入开展学习实践科学发展观活动,按照省委八届五次全会和市委十届四次全会的部署,紧扣市委“稳住大盘、固本培源,项目带动、奋力发展”工作主线,紧密结合服务“三农”、发展现代农业和建设--社会主义新农村的工作实际,全面推进机关党的思想、组织、作风和制度建设,努力提高机关党建工作水平。

一、今年主要工作

(一)继续做好深入学习实践科学发展观活动

一是扎实做好学习实践活动整改落实阶段工作。局党组制定了《整改落实方案》,印发局属各单位、各科站贯彻落实。二是做好学习实践活动总结。局党组召开学习实践活动总结和群众满意度测评大会。三是做好学习实践活动整改落实“回头看”工作。四是指导理成农机公司党支部做好第二批学习实践活动。

(二)切实做好2017年党建工作部署。年初,根据中央、省、市委精神和上级党委的要求,结合我局工作实际,认真制定印发了《--市农业局机关党委会2017年党建工作要点》,并向局属各党总支、党支部下达《2017年度--市农业局机关党建工作责任书》,保证党建工作落到实处。

(三)深化学习型党组织创建活动。深入学习贯彻党的十七届四中全会精神,组织学习2017年中央一号文件,收看温-总理在全国人大十一届二次会议上作的《政府工作报告》,认真学习贯彻国务院《关于支持福建省加快建设海峡西岸经济区的若干意见》和中央领导来闽考察重要讲话精神,学习贯彻市委《关于开展“弘扬惠女精神,提振创业激情,促进科学发展”活动的决定》,举办了《当前国内外经济形势》学习辅导讲座等。

(四)认真做好发展党员和党员民主评议等工作。严格按照《党章》和发展党员5项制度,上半年,确定了3名入党重点发展对象,1名入党积极分子进行考察。开展了2017年度民主评议党员活动,党员全部参加评议,确定2名同志为优秀党员,其余全为合格党员。

(五)调整了机关党支部设置。针对我局支部设置上存在不合理现象,根据机关实际情况,经研究并报送上级党委批复,对机关3个党支部进行了调整,进一步理顺了支部设置问题,推动机关党的建设上新台阶。

(六)认真开展纪念建党88周年活动。机关党委组织全体党员干部到惠女水库参观学习,选送节目参加金山社区党建联席会庆“七一”联欢活动;机关第一、三支部组织支部骨干到部队过“国防教育日”;机关第二支部举办庆“七一”诗歌朗诵会暨书画展;农科所支部组织党员到教育基地参观;农机总站支部组织观看爱国主义影片。

(七)大力加强精神文明建设。年初,印发了《--市农业局2017年精神文明建设工作要点》;认真对照市级文明单位的标准和要求,做好自查工作,申报参加评选第十二届市级文明单位。

(八)重视支持群团工作。4月下旬,召开了关心下一代工作会议,传达了全市关工委工作会议精神,回顾局关工委工作情况,研究部署下一阶段工作。1月下旬,联合举办了市农业局20__年迎新春联欢会。

二、下一步工作要点

(一)加强思想理论建设。继续深入学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神、国务院关于支持福建省加快--建设的《意见》和市委关于弘扬惠女精神的决定,根据上级党委统一部署和各时期中心学习任务,认真抓好政治理论学习。继续指导理成农机公司党支部做好第二批学习实践活动,确保学习实践活动取得实效。

(二)开展主题实践活动。大力推进“协同、协作、合力”工程建设,进一步加强机关作风建设。通过开展丰富多彩的系列活动,出版宣传专刊,纪念新中国成立6周年。

(三)提高党建创先水平。对近三年来的机关党建工作进行回顾总结,迎接第四轮党建工作先进单位考评。巩固第八轮“五好”支部建设成果,启动第九轮建设活动。做好局属党支部的按期换届选举工作。

(四)抓好精神文明建设。深入开展精神文明创建活动,全面推进创文明行业竞赛活动,做好省第六届和市第七届竞赛活动工作,迎接市级文明单位届中复查。

(五)积极推进群团建设。进一步落实“党建带三建”工作制度,改善团支部工作,进一步推进关工委工作。丰富干部职工的文体生活,积极开展扶贫帮困等活动,更好地服务和谐社会。

机关党委工作总结篇7

尊敬的各位领导、各位老师、各位朋友:大家好!

今天我能在这里发言,感到非常的荣幸和无比的激动。

一年来,我校在以宋校为首的班子领导下,坚决贯彻各项教育方针,始终坚持以教学为中心,以科研为先导,努力营造人人参与教研的良好氛围,在不断推进教育教学改革的过程中,同事们思想上合拍,事业上和心,工作上合力,开展了卓有成效的工作,取得了显著的成效,多次得到上级部门的好评。首先学校组织教师认真学习,强化教师科研兴教、科研兴校的意识,鼓励教师大胆实践,勇于创新;二是采取走走出去请进来的方式,开阔教师视野;举办校本培训讲座;组织教师大练基本功,并制定激励措施,鼓励教师自学。通过知识培训与学科培训相结合、参与式培训与讲座相结合,使教师的专业素养得到了提升,教学效果与日俱增,教师面貌焕然一新,教学环境日新月异。

一年来,在宋校长的英明领导下,学校环境发生了翻天覆地的变化,老师们脸上总是洋溢着灿烂的笑容。平实的校园更加美丽迷人,挺立的楼房、彩色的墙面、敞亮的教师、宽阔的运动场,尤其是那刚刚铺平的沥青路平坦如砥,在阳光的照耀下熠熠生辉 。更值得一提的是,教师的办公室得到大大的改善,更具现代化,有了一个质的飞跃:空调买了,电话装了,网络通了,橱柜有了,新桌备了,车库扩了,暖气足了,真是大快人心啦。还有一件大家为之欢呼的事情,那就是本学期10月份,学校的教工食堂开张了,我们的午餐解决了,大家的精神更足了。谁说没有免费的午餐?我要大声的告诉他,新钢一小就有!

本学期,我们学校还有一个大的亮点,在宋校长及其他领导的运筹帷幄下,我们新钢一小把整个六年级都搬迁到新钢技校了,这充分体现了领导以办人民满意的学校为目标,该部不断加强校园文化建设,为学生提供安全、健康、优美的教学环境。让家长放心,社会满意。

我们深信:在宋校长、聂书记等领导和老师们的共同努力下,新钢一小的明天会更好。在这里,我提议,让我们以热烈的掌声对宋校长、聂书记等领导和老师们表示衷心的感谢!

说到这里,我顺便提一下,刚不久我参加了八级晋级,虽然落选了,但我无怨无悔,不骄躁、不气馁,我仍然会加倍努力,迎头赶上,绝不辜负学校领导的殷切期望。我也和落选的朋友共同谈下心得:落选不要紧,不代表我们差,我在一位老师的文章里看到过这样一句话,让我感触很深:养鱼重在养水,养树重在养根,养人重在养心。你这样去想:如果你即使评到,每个月多个50、60元钱,一年多个500、600百,我们不差这点钱,我们只要和同事、朋友、家人开心,做到心里不生气,不难过,好好的养养心,身体健健康康的,比多拿2个、3个500百、更加划算,更加带劲,我们何乐而不为呢!

俗话说,智者千虑,也有一失。下面我再说一下学校领导没有考虑周全的地方:1、加大教师公积金的缴纳。和别的学校(如渝水一小)、别的单位(如新钢公司)相比我们落后一大截。2、食堂菜食分量多一点。3、厕所水流不畅,时有堵塞,污染空气。

我的发言完了,如有不妥的地方,请大家批评指正。谢谢大家!

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