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村社保员述职报告5篇

为了我们在述职的时候保持清晰的思路,一定要提前写好述职报告,优质的述职报告是可以给领导留下深刻的好印象的,满分范文网小编今天就为您带来了村社保员述职报告5篇,相信一定会对你有所帮助。

村社保员述职报告5篇

村社保员述职报告篇1

各位领导、成员代表:

大家好!

时间过得真的很快,转眼我们又迎来了一年一度的述职评议大会,在此我由衷地感谢各级领导和在座的大家对我工作支持、帮助和信任。我包片为x弄x号,计x个墙门x户居民。今年先后分管了社区城管卫生、食品药品安全、公共卫生、文体、工会、统战、妇联等条线工作,现在我就自己20xx年的工作分德、能、勤、绩、廉五方面向在座的领导和成员代表们作一个简要汇报:

一、德方面:注重理论与工作相结合,提高个人素养。

主要表现在以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,通过培训和学习增强社区建设和为民服务的理论、业务知识,改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效。平时工作中,较多地深入居民区了解情况,倾听群众的意见和建议,同时能够向单位老同志,向居民区的老党员学习,学习他们服务居民、为民办事的好经验和好做法,特别是在党的群众路线教育中积极开展自我剖析,虚心接受领导、同志和居民群众的批评。

像王老师曾经对我说‘小肖,你平常在工作中要多笑一笑’,我想这是王老师在暗暗提醒我虽然工作时会碰到各种困难,但要微笑面对,不要有畏难情绪,当我们的脸庞爬上微笑时,困难就会变得不再艰难。在此我也想对王老师说声谢谢您!其实所有居民的意见和批评都让我深受启发,受益匪浅,也使我各方面不断得到进步和提高。

二、能方面:认真履行岗位职责,提升团队凝聚力。

作为一名社区主任,不仅个人工作能力要提升,更重要的是配合社区书记带领、团结班子,打造一支战斗力强、充满活力的社区队伍,热心服务为民。在工作中,能够掌握同志们的思想动向与波动,调动大家的主动性和能动性,扬长避短。像今年开展困难人员民政补助申请登记时,因需要填写居民家庭财产及家庭收入授权查询委托及诚信承诺书而引发部分居民的不满,使民政社工xx工作难度加大。我与书记及时与居民沟通,做好新增政策的宣传与解释,最终得到居民理解,也让小陶工作得以顺利开展。同时在重大工作任务下来后,能够身先士卒,与社区书记一起挑起重担,合理分配和安排工作,使社区能圆满完成各项指标任务和迎检工作,受到各级领导的肯定。

三、勤方面:开展各项服务工作,为民排忧解难

服务是社区工作的`生命力,只有不断开展为民服务、排忧解难,社区才能有凝聚力、才会和谐。在社区党委带领及全体社工的共同努力下积极开展劳动保障计生服务、扶贫帮困慈善服务、文化体育教育服务、环境综合整治服务等,得到不少社区单位和居民的认可。

四、绩方面,求真务实。

推动各项工作有效落实在去年的基础上,与民政社工和其他同志一起进一步深化组团式志愿服务项目,今年在x街上共计开展了五次便民利民大型服务活动。还圆满完成xx业委会选举工作;按时完成经济普查、人力资源调查、黄标车排查、房屋安全排查、对市机关干部民主测评、残疾人信息调查等。

五、廉方面,谨慎行事,构筑牢固思想道德防线

作为一名中共党员,在廉洁自律方面,我坚持做到自重、自省、自警、自励。自重即就要珍重自己的言行,人格、和名誉,决不干那些与党员干部不相符的事情;自省即经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益;自警即用党的纪律和国家的法律法规约束自己,警告自己不要有违纪、越轨的行为;自励即按党员的标准要求自己,不断加强学习,加强政治思想和道德修养,以身作则,廉洁自律,保持清醒的头脑,抵制腐朽思想的侵蚀,严格遵守党的纪律,努力工作,决不辜负领导和广大居民对我的期望。

虽然这一年来,在工作中取得了一些成绩,但仍存在一些问题与不足。

一是理论水平还不够高,二是创新意识还有待加强,对社区工作的新形势、新任务掌握不够;三是处理居民事务的经验还比较欠缺。

针对自己在工作中存在的问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,不断总结和提炼工作经验,增强服务宗旨意识,破除急躁情绪,迎难而上,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

谢谢大家!

村社保员述职报告篇2

一、领导重视,责任落实,为再就业工作提供强有力保障

街道、党工委办事处把就业和再就业工作列为民心工程,建立了以街道社保站为龙头、以社区劳动保障室为依托、企业为落脚点的三级服务平台,全面开展帮困促进就业工作。

街道党工委、办事处十分重视社保工作,定期召开会议听取劳动保障工作的汇报,并进行专题研究,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、有关科室和社保干部深入抓的工作机制,街道还将劳动保障工作平台建设纳入各社区目标责任体系,实行量化考核,定期召开工作协调会议,实行统一领导、统一组织、统一协调、统一实施。做到各项工作有专人负责,各项措施有专人落实,各种问题有专人解决,为劳动保障工作提供了强有力的组织保证和畅通的社区就业工作网络。

二、建立动态管理,认真做好失业人员登记与服务工作

今年街道社保站共办理城镇新增劳动力失业登记121人,就业转失业登记194人,就业困难被征地人员主动申请灵活就业23人,办理就业困难人员申请《灵活就业证》79人,街道社保站根据市、区的有关要求,努力做好失业登记与管理服务工作。

一是社保站及时为失业人员办理失业登记,及时建档建卡、并将基本数据输入电脑。

二是建立街道社区动态管理制度,社保站及时把失业台帐等有关信息资料发放至各社区,并要求各社保室工作人员对辖区内失业人员实行分类管理,经常走访、了解失业人员的再就业情况,及时反馈信息,对失业人员动态跟踪,做到心中有数,底子清楚。

三、积极宣传各项政策,努力开发就业岗位,认真做好就业和再就业服务工作

1、做好政策宣传工作。我们通过到各社区公告栏、活动中心进行张贴,设摊宣传等方式积极做好《就业促进法》、《劳动合同法》、社会保险及新一轮促进就业政策的宣传工作,努力贯彻、宣传国家、省、市有关“劳动就业、社会保障、扶贫帮困”等方面的法规和政策。积极鼓励辖区内大龄失业人员实现灵活就业。

2、积极开发就业岗位。街道和社区积极与辖区企业建立联系,充分挖掘就业信息,努力为失业人员的就业和再就业牵线搭桥,并及时提供各类就业信息。今年以来为协助高新区人劳局和梅墟街道举办的两场城乡统筹就业招聘会,我们主动与辖区内企业进行联系,认真做好宣传、联络工作,组织辖区内企业和失业人员参加招聘会,每次招聘会上都会有15家以上辖区企业参加,并推出多种就业工种,为失业人员提供了200多个就业岗位。今年4月份,本街道又成功举办了首场城乡统筹就业招聘会,共有50多家企业参加,推出500多个用工岗位,入场人数达2000余人,当场达成就业意向的有近800人,企业最后录用的人数达125人。此次招聘会成功为企业和失业人员搭建起了就业服务平台,受到各方的认可和好评。

3、劳动力资源的底数调查。08年10月份,对四个社区的劳动力资源及外来劳动力资源重新进行摸底调查,并及时将个人信息录入电脑。据统计,本街道共有适龄劳动力3495人,外来劳动力有7152人。

4、认真做好再就业扶持政策的落实工作。根据政府有关用工补助和再就业援助的政策规定,积极主动做好各方面的工作,从申报、填表、接受办理,做到服务热情,操作规范,使办理的单位、人员都比较满意。接受再就业援助6人,补助金额6400元,接受就业困难人员灵活就业后申请社保补贴7人,补助金额为120__元,接受被征地人员灵活就业后申请社保补贴250人,补助金额为72050元,本站在审核过程中严格把关,及时进行电脑录入及汇总,并按时上报至人劳局。20xx年上半年度接受、审核个体工商户申请社会保险补贴和用工补助11家,补助人员24人,合计补助金额56352元;接受、审核两车人员用工补助9人,合计补助金额10800元;

四、被征地人员技能培训工作逐步展开。全面推进失业人员尤其是被征地人员的技能培训工作。

为切实解决被征地人员工作技能低,竞争能力弱及就业难问题,努力创建和谐街道,新明街道被征地人员技能培训工作在高新区人劳局及街道党工委、办事处的高度重视和大力支持下顺利进行,我们与梅墟成人学校达成共识,由朱一社区免费提供教学场地,梅墟成人学校提供设备及师资,就地开展被征地人员的技能培训工作。使他们在短期内掌握一至两门技能。由于将培训地点设在家门口,大大激发了被征地人员的培训热情,第一期中式面点师初级培训在经过一个多月的专业培训后,68名学员中有67名参加了考试并取得了资格证书,考试合格率达到了98.5%。

五、积极做好企业退休人员社会化管理的基础工作及各项社会保险的申报、缴费工作

1、企业退休人员社会化管理工作

初见成效。按照中央和省市有关推进企业退休人员社会化管理的精神要求,我们认真做好企业退休人员的信息核对等日常管理服务工作。现在很多企业退休人员都把社区当成了家,有什么活动都会积极参加,今年各社区开展了各项丰富的企业退休人员活动,比如健康知识讲座、趣味运动会、高龄企业退休人员重阳节慰问、重阳节大型文艺晚会、外出学习参观等活动,极大的丰富了企业退休人员的晚年生活。我们还及时为辖区内符合养老保险享受待遇的失业人员、被征地人员等办理养老保障待遇享受手续,共计办理了32人,被征地人员养老保障核准享受人员死亡上报8人,并对394名被征地养老保障待遇享受人员及时进行资格认证。

2、城镇居民基本医疗保险工作圆满完成。从08年10月6日开始,新明街道党工委、办事处按照市委市政府的统一部署和要求,在高新区社保中心的大力支持协助下,扎实推进城镇居民基本医疗保险工作。根据市政府有关精神,我市市区城镇居民基本医疗保险有关政策将进行调整。为更好地服务群众,方便老百姓办事,参保期间,新明街道专门组织工作人员走进社区,由街道窗口服务变成进社区零距离现场办公,面对面进行政策宣传,当场受理符合条件的参保人员。

零距离服务得到了社区参保人员的一致好评,办理现场居民参保踊跃。现场工作人员耐心地对居民们提出的参保政策、缴费标准等问题一一进行解答,并帮助居民填写登记表,开展咨询、复印、填表、审核、收费一条龙服务。

截止目前,已有1205名辖区居民参加了20xx年过渡期的城镇居民基本医疗保险,共计缴费302320元。

六、加强基层建设,精心构筑社保服务平台

一是建立健全社保机构的内部管理制度。为统一劳动保障工作站、室的工作制度和岗位职责,制定了相应的考核管理标准,建立了社区信息上报制度并定期召开工作例会和业务交流分析会。

二是重视提高工作人员服务意识。街道、社区劳动保障服务机构职责明确,人员到位,规章制度完善,工作服务规范。社保站定期走访、检查、督促各社区的工作情况,发现问题及时予以解决。经常组织社保工作人员学习,加强社保工作人员自身的思想和专业素质,对各社区工作人员进行经常性的工作指导和培训,不断提升社保服务理念,努力打造社区服务平台。

三是按时将各种报表上报至有关部门,做到及时、准确、完整。根据区就管处及街道有关要求,及时将有关信息、情况上报,做到上情下达、下情上报。

以上是我们今年为止所做的几项主要工作,通过加强街道社区劳动保障服务平台建设,我们取得了一定的成效,职业介绍、岗位开发等各项基础工作明显加强,社区总体就业率不断提高。面对新形势下的新要求,街道和社区两级劳动保障机构将以更优质高效的服务,扎扎实实推进劳动保障工作再上新台阶。

村社保员述职报告篇3

__年以来,我镇劳动和社会保障工作在镇党委、政府的领导下,在市、区的具体指导下,围绕__年度劳动保障目标任务、社保缴纳与发放、劳动就业、劳动维权这个中心,充分发挥管理、服务的职能作用,努力做好劳动保障各项工作。同时指标多、时间紧、居民素质普遍不高以至于沟通困难是社保所工作所面临的现实;设备老、基础设施配置不完全是社保工作急需解决的问题。现将一年来的工作总结如下。

(一)、城乡居民养老保险工作:

城乡居民养老保险是政府一项实事工程,涉及人数多,工作量大,政策性强:为了把这件利国利民的好事办好,今年初,我中心在分管领导于涛镇长的指导下,认真做好开展居民养老保险的各项准备工作,加大宣传力度,加强政策引导,注重业务培训,迅速构建网络,在各村委会(居委会)的大力配合下,顺利有序地将居民养老保险工作在全镇整体推进,在此基础上,我中心在镇党委、政府分管领导的带领下,加强督促,强力推动,使全镇居民养老保险的进度明显加快。截止__年11月15日我镇参保人数为28872人;缴费人数19482人,参保率的95.14%;到龄领取人员数为7030人,本年度死亡及退保数为222人。

(二)、全民参保:

根据区农保中心召开全民参保大会的要求,我镇全面推进对未参保人员进行全面的核查,本镇共计有3371人,至__年10月30日已全部核查完成并且全部导入系统,目前正在进行最后的档案整理装订工作。

(三)、劳动维权工作富有成效:

为了保障劳动维权工作顺利能顺利开展,我镇社保所加大劳动法规宣传力度利用,深入广泛宣传国家的劳动保障法律法规,要求企业及职工严格遵守。与此同时,我们建立了定期督查制度、跟踪检查制度,对发现苗头性问题的企业加强引导,定期检查落实,同时我中心建立严格的投诉受理、处理制度,让职工的投诉得到及时有效的处理。__年我镇共处理了3起拖欠农民工工资的事件,其中3期都是由于砖窑老板经营不善,携带工人工资出走或者由于管理不善导致员工出事。镇领导经过实地考察以及与当事人取得联系并在当地派出所的.协同下成功解决了此3起事件,帮助100多工人讨回了工资,共计约20多万元,维护了劳动者的应有权益。

(四)、就业脱贫工作:

我社保所积极响应区政府就业脱贫攻坚工作的政策,截止__年10月底已帮助有就业意愿的249人完成就业,实现了区下发的任务。__年8月份在周圩村开展了就业扶贫培训会议,帮助46人实现了就业,完成了就业扶贫的任务,并且在区就业局的支持下开发了40个辅助性岗位,帮助贫困户早日脱贫;接下来计划于__年11份寻求扶贫办的支持对我镇已完成贫困劳动者再次摸底调查表信息采集工作,并将采集的信息录入系统,这不仅实现与扶贫办贫困劳动者0数据差距,更加对明年的辅助性岗位开发,与扶贫基地就业补助做好了前提工作。

为更好推进__年度人社工作。现结合__年度的工作经验,将__年总体工作计划制定如下:

一、大力发展就业、养老等政策宣传工作,保证各项工作顺利开展,及时完成区下达的任务。

二、是采取有效措施,提升社保队伍建设水平,充分发挥镇、村级劳动保障服务所作用。

三、大力开展就业援助工作,促进大龄困难人员就业,确保纯农就业家庭和零就业家庭动态为零;

四、加大劳动法规宣传力度利用,深入广泛宣传国家的劳动保障法律法规,维护劳动者权益。

村社保员述职报告篇4

今年,我社区劳动保障工作在镇办劳动保障所的正确领导下,在社区居民的支持、配合下,按照年初的部署安排,突出重点,全面作好了各项劳动保障工作。现将上半年的工作总结如下:

一、基本情况

社区位于广场东南侧,东临沈大高速公路,南至雅威服装厂,西临青龙山大街,北靠长江路,社区总建筑面积约94888平方米,总户数1561户,人口总数5168人,劳动力总数1904人。其中稳定就业人数为756人,灵活就业人数为1117人。社区所辖单位10家,商业服务网点46家,素质教育基地1所(营口市鲅鱼圈区中等职业技术专业学校),社区劳动保障站自成立以来建立了劳动保障管理制度、工作职责等各项制度并实现上墙,为社劳动保障平台工作搭建了一个很好的平台。

二、切实做好就业再就业工作

1、建立下岗失业人员电子台帐,2月份我们把社区人力资源入户调查作为上半年的工作重点,利用一个月的时间对辖区居民走访调查,掌握他们的第一手资料。为劳动保障工作打好基础,每月根据台帐的变动情况,及时上报社会保障信息表和就业失业人员统计等月报表。

2、截止6月份下岗失业人员总数为32人,失业人员41人实现了再就业。

3、领取失业金人员审核。每月15日之前对领取失业金人员进行审核和认定,截止6月份领取失业金人员6人本月新增1人共计7人。

4为我辖区各企业和社区居民办理《就业失业登记证》共786人,领证人比的新增223人。

5、公益性岗位安置下岗失业人员2人,5月份新增人员1人,共计我社区公益性岗位人员总数3人。

6、积极采集用工信息128条,提供岗位个数241个,切实为下岗失业人员提供有效的服务,发放宣传单形式宣传力,提高失业人员的就业率。

7、对小额担保贷款政策积极落实,认真审核资料,严格把关,今年我社区共有1人办理了小额贷款为他们创业提供了资金支持。

8、对辖区内企业退休人员基本情况登记造册,建立台帐,6月分社区共退休人员为706人。上半年新办理退休人员7人。异地认定领取退休金人员为36人。

三、积极开展政策宣传活动

1、4月15日,社区在宣传落实“五七工”、“家属工”纳入基本养老保险统筹范围的工作会议结束后,将通知张贴到社区各个门幢及各个宣传栏,在5月16日截止前共办理人员为96人,让“五七工”、“家属工”老有所养,体会到国家对他们的关怀。

四、大力开展城镇居民社会基本养老保险工作

为更好的把城镇居民社会基本养老保险这项利民、惠民的实事办好,对社区劳动保障站进行了工作的安排,使城镇居民社会养老保险这项工作有计划、有步骤。截至目前,参加镇城居民社会基本养老保险人员共125人。其中60周岁以上参保人员为72人,60周岁以下参保人员为53人。

__年来,我社区在劳动保障中虽然做了一些工作,还存在一定差距。我们将按照上级劳动保障部门的安排部署,认真学习先进社区的好经验、好做法,继续下大力抓好社区的劳动保障工作。

村社保员述职报告篇5

在部门领导的指导下,和同事们的积极配合下,本人认真学习各项业务知识,积极地开展和执行各项工作,不断改善和提高自身的工作质量和效率,各方面的工作都有了不同程度的提高,自身素质也得到了更好的锻炼。回顾这既紧张而又充实的一年时间,感觉到这是我个人工作、学习和生活上收获最大的一年,现将我本人在这一年度的工作情况简单汇报如下:

一、主要工作职责

本人自入职后工作内容主要负责番禺地区的社保增减员,补缴社保,更改员工社保资料、制作社保费用,申报社保费,统计社保数据以及其他相关社保事务。

二、工作内容及存在的主要问题

我司在番禺参保的人数众多,有三万多人,数据量大,客户多,事务烦琐。信息处理部担负着重大的责任,而社保专员这一岗位更是重要的一环,也是一项专业性相当强的工作岗位,要求必须要掌握对社保一切业务的熟悉。所以,我一接手这岗位的工作,就虚心地向同事们请教业务知识,努力学习社保相关操作流程。在平时的工作中,我经常要求自己一定要积极、认真、细心地对待这项工作,要对数据敏感,要业务知识过硬,不懂的就问,避免差错的出现,因为一旦出现差错,对公司,对投保客户,投保员工都会造成巨大的影响。

我每天经手的增员,减员等社保业务都非常多,特别是社保的增员工作,我都要求每天的增员,都必须当天完成,认真做好每一张社保确认单。每个月的月中和月尾,都是我最忙碌而又最紧张的时候,基本上90%的客户都在这个时期出费用,我的工作即紧张又忙碌,要求自己做费用的时候一定要认真对待,做好每一个客户的费用,杜绝错误的发生。月尾的时候,又是社保增减员的截数期和申报费用的时期,每到这个时候,网上的地税系统就会变得非常慢,往往一天都报不了费用,但是我都要求自己必须认真,耐心地对待,如果当天完成不了,晚上加班也要完成,因为费用必须及时申报。

在工作的过程中,我发现平日我们大家交接工作喜欢用口述,这样很容易出错,于是在一边学习,一边把社保业务流程进行整理,形成了一份书面的工作流程,方便自己也方便别人。当我不在工作岗位的时,别人也可以参照这份工作流程去做我的工作,并且我希望其他人的工作我也会做,这样可以使整个部门的工作开展更加顺利。

我还注意及时地去了解和学习最新的社保政策及一些相关的法律法规,使自己的知识更上一层楼,也为解决相关社保事务提供了可靠的政策依据。,本人通过积极的联系,年底之前完成了公司给我们的2个人的个人挂靠社保业务任务指标。虽然给我的人数是2个人,但是对于没有客户资源的我,在这个过程中还是付出了很多努力,也学习到很多东西,让本人学习到如何做宣传,如何谈业务,如何与客人沟通等知识,虽然目前人数虽然少,但希望在明天,我相信明年的业务指标我一定能够超额完成。

此外,我还积极参加公司和部门举办的培训学习,注重实效,不走过场,使自己的各方面知识趋向全面,工作起来更加熟练规范。

我觉得在日常社保的工作中,不仅锻炼了我的责任心,也锻炼了我的耐性,在各位领导的指导下和同事们的帮助下,各方面有了一定的进步,但仍被许多缺点和不足所束缚,如对一些问题上处理不够仔细,容易有粗心的`情况发生,例如做费用的时候,一些公式没有运用得很好,合计没有计算等,就往往需要做二次修改,给其他同事也带来了二次修改、重复工作的麻烦;还有对一些突发事件发生或问题的解决,不能系统地考虑等问题,都是我本人急需解决的弱点。另外,口才与文才两方面也是我的弱点。

三、有效解决问题和弱点的措施

为了有效地解决本人的弱点,我应该改掉粗心的毛病,做费用的时候,要花一两分钟的时间去核对一下所有可能出现错误的地方,这样就可以减少错误。另外,要多学习一些别人的优点,还要多看一些如何解决问题的案例,例如公司最近发的二本关于红海操作流程的书,我一定要熟悉里面的内容,因为里面有很多案例和解决问题的方法可供我学习。另外,因为社保工作往往需要写很多的申请书之类,与社保局,地税局人员的沟通也至关重要,有时候也需要与客户沟通,所以来年的重点,我将要多学习与人沟通方面的内容,向客服的同事们学习,在培训方面要多下功夫,要留心听讲多做笔记,因为只有与人有效地沟通,我们才能更好地做好事情。

在未来的一年中,我将以热情的工作态度来增强素质,以优质高效的工作成效来尽我对公司的一份贡献。以上是我的述职报告,请各位领导给予指正。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

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