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进部门的申请书精选8篇

申请书的运用在当前是极为常见的,写好有关的申请书会让我们的后续发展得到明显保障,申请书在写作中有很多的要求,我们的用词用句一定要准确明了,满分范文网小编今天就为您带来了进部门的申请书精选8篇,相信一定会对你有所帮助。

进部门的申请书精选8篇

进部门的申请书篇1

尊敬的领导:

您好!

首先,我在此向想各位领导和同事们这些年来在工作中照顾表示感谢。作为一名比较年轻的教师,我在教育这条道路上受到了大家许多的照顾和帮助。对此,我真的十分感谢各位。

但是,近期来我个人的家庭、生活以及自我的思想都发生了许多的变化。至今为止,虽然来到__学校有x年的时间了,但在教育上却没有怎么突出的成绩。其实我自己也一直在考虑究竟是自身的哪些原因,可至今还是没有什么结果。

回顾至今的工作历程,__学校真的是一个理想的环境,对我而言,这里不仅仅是一个教育的平台,更是一个能与各位前辈交流,学习的地方。我特别要感谢__和__等老师。在教育方面,我向他们请教了许多事情,也听了很多他们的课,我认为,他们是真正出色的老师,也是十分热爱学生,热爱教育的老师,我很尊敬他们。

当然,我也还有很多其他难以割舍的事情,一起工作的同事,一起度过了漫长时间的学生。这些都给我在__学校里留下了深刻的回忆,以及不舍的依恋。和大家在一起为教育和学习努力的日子,真的很幸福,也很开心。

可是,我作为一名成年人,在生活和工作上,终究还是要优先于前者。如今我面对的问题,会影响到我今后正常的教育和授课。我不希望让自己的问题,给学校或是给同学们带来麻烦和影响,这对我而言才是最不希望发生的事情。

请您原谅我如今辞职的决定,虽然这会给我负责班级的教育带来一定的影响和麻烦,但我也是为了对学校和学生们负责才做出了这个决定。我相信,尽管我会离开__学校,但这里会迎来更加出色的老师,会走出去更加优秀的学生!今后的__学校只会越来越好,人才越来越多!

此次递交了这份报告后,我会按照规定在x月前完成交接工作,并负责好这段时间的工作任务。还望领导能尽早安排工作和人员,我会尽职的做好自己岗位的最后一刻!

时光匆匆,很遗憾,我不能陪伴学生们走完__阶段的学业了。但在我的回忆里一定会永远记得我们一起在__学校中相处的这段时光。也相信,你们一定能在未来走出自己的道路。

进部门的申请书篇2

尊敬的领导:

您好!

虽然很突然,但请原谅我在此遗憾的向您递交这份辞职申请书。时间匆匆而过,我已经来到__公司有x年的时间了。尽管很不舍,也很遗憾。但我想自己是时候离开这里。

作为__公司的一员,一直以来我都十分的感谢公司和领导对我的培养。您是个“好客的老师”而我是个“热情的学生”。我很庆幸能在工作中遇到您,因为您,我才能真正走进__行业的大门,也是因为您,我才能发现自己在工作和业务上的许多细节,在工作中完善自己,成为一名合格的__工作者。但让人遗憾的是,人生总是在不断的变化,有时候虽然眼前有许多的选择,但却找不到原来那条道路了。

如今,我正是如此。因为生活上的一些原因,我必须去改变自己的情况。为此,我需要离开这里,并去选择一条全新的道路。尽管,我自己的内心是十分偏向留下,希望继续在自己熟悉的环境里,做着自己喜欢的事情。但是,“人往高处走,水往低处流”,许多事情并非自己能够选择,家庭、生活以及未来,这些都让我们不得不选择客观上更加适合自己的道路,由不得自己内心的方向。

回顾自己在__公司的日子,从我还只是一个__新人开始,在这个热情积极的奋斗环境中,我学到了很多关于工作的知识,也与同事们交流,懂得了许多道理。更重要的是,能遇上各位亲切的领导和同事们,让我的思想和人生都有了很大的成长。

这些经历对我而言都是宝贵的收获,也是我走过的成长道路。如果可以,我真的很希望能与大家继续长久的努力下去,一起为项目努力,为成绩拼搏。但可能自己已经没有这些机会,了,我必须为自己的家庭和人生负责,为自己的父母和亲人努力。

很抱歉,__公司是一个十分出色的企业,尤其是在您的带领下,我更是能预见在将来会有一支更加出色的团队在此诞生!尽管我到时候已经不再这里工作,但我会一直为自己曾是一名__公司的工作者而感到自豪!

在递交了这份辞职申请后,我会按照规定在__月__日左右离开,方便公司寻找工作顶岗人员,在此之前,我仍会严格的完成自己的工作,认真处理好岗位的一切,还望您能尽早回复。

最后,我祝愿公司发展顺利,各位同事步步高升!再见!

进部门的申请书篇3

尊敬的总经理:

您好!

我部门现有员工x人,其中xxx、xxx、xxx等3名同志来本部门工作已达2年以上。该3名同志在各自的岗位上兢兢业业,业务水平不断提高,为本部门工作任务的顺利完成做出了一定的贡献。为了进一步调动他们的积极性,把我部门的工作做得更好,同时彰现本公司“以人为本”的理念,特要求给此3同志各加薪20%。

特此申请,请予批准。

进部门的申请书篇4

尊敬的系学生会:

我是监理_班的___,我申请加入系学生会的就业信息部。

学生会,是学生进行自我管理自我监督的组织其宗旨联系同学、深入同学、发动同学、引导同学。所有成员都应以为同学服务为已任,兢兢业业、积极配合学校开展各项工作。对于能够在学生会里进行工作我充满了向往。加入学生会不仅能很好的锻炼自己,更好地体现自己的个人价值,还能贯彻“全新全意为人民服务”的宗旨,有利于自己的成长和发展。当代社会学生的就业问题已成为全社会所普遍关注的问题,我系就业信息部的职责主要是

1、做好就业政策的宣传工作,使同学们了解就业政策方针,树立正确的就业观,把握就业方向。

2、及时了解学生中有关就业方面的思想动态,加大宣传力度,引导学生摆正自身位置,转变就业观念。

3、通过多种渠道广泛收集就业信息,为同学们提供尽可能多的就业资讯。

4、为同学们提供个人简历的编写、面试的技巧等相关的就业指导。

5、积极开展有意义的课外活动,提高同学们的应变能力和竞争意识,增强协作精神及社会适应能力这些工作的开展对于学生以后的就业和适应社会都具有十分重要的作用。

我是一名活泼开朗的男生,对别人的困难总是尽量帮助,我在我班担任组织委员一职,对于我的工作表现我班同学和老师都是有目共睹的,我在大一的这一段时间里我在班里组织了多项大型活动特别是直接组织和参与了系篮球赛,并且我班获得了全系第三的好成绩。

我在高时有幸成为了一名入党的积极分子,所以我感觉到我更应该努力的工作和学习不辜负组织上的对我的期望。

我本人是一个对信息比较敏感的人,我平时会经常的通过各种方式来搜集信息其中有很大一部分就是关于当代大学生就业的信息,在高中时我也曾涉猎过一些企业管理方面的书籍其中我最感兴趣的就是人力资源管理,我也曾亲身在东北财经大学旁听过几节人力资源管理的课程,所以我对于企业的人员招聘以及一些应聘知识有所了解。所以我想通过进入就业信息部将我所了解的一些东西转化为对同学的帮助。假如我加入了我系的就业信息部,我将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身的素质,我将时时要求自己"待人正直、公正办事";要求自己"严于律己、宽以待人";如果我不能加入,我也决不气馁,一定好好努力,争取有更好的表现!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

进部门的申请书篇5

尊敬的领导:

我是文学院学生会宣传部的一名干事,我叫xx。

首先我想要感谢院学生会以及我所在的宣传部,谢谢学长学姐能够给我这样一个锻炼自己的机会,使我能够在大一的上学期里,学到了许多有用的东西,提升了许多能力,让我所获颇多。

在这一学期里,学生会与宣传部举办了许多活动,我们也参加了许多工作,在这期间,部里成员们互相关心、互相帮助让我感受到了宣传部的温暖,尤其在画展板的时候,大家从一开始的生疏、迷茫到现在的熟知与熟练,更加明白了团结协作和共同努力的力量,是我对学习、工作都有了更加深层次的认识。这段时间里,我认真回顾了这一学期以来的工作情况,觉得来学生会工作是我的幸运,期间部长、副部长对我的关心和教导、部员们对我的帮助和关怀让我感激不尽。

当然,我又不得不向学生会及我所在的宣传部说声抱歉,我并没有履行当初加入学生会和宣传部所许下的承诺,我也辜负了学长学姐对我的期望,我说过会坚持到底,会和大家一起努力为学生会为宣传部争光添彩,使我们文学院学生会的展板多姿多彩,会让宣传部变得越来越好并一直奋斗下去。我其实想了很久才下此决定,希望学生会可以谅解。

由于在上学期我的考试成绩不是很好,画展板的时间也会较长,而且还想要在课余时间去学习其他专业的知识,同时我每周还要去上计算机三级的课,学校也在本学期开始了通选课的课程,时间实在很紧,除此之外还有像班级活动等方面的活动要参加,并且家里也一直希望我能在大学有个好的成绩,在以后可以去考取研究生。为此,我只能放弃宣传部的工作,而在宣传部的工作当中,个人也认为自己对绘画和书法并不是很精通,而且人际交往方面也没办法处理的很好,更重要的是,我对自己从事的学生会工作的兴趣也减退了。所以,希望学生会可以理解我的决定。

在此我非常感激学生会和宣传部给予了我这样的工作和锻炼的机会,我很遗憾不能为学生会今后的工作贡献自己的力量了,希望学生会可以接受我的退部申请,在学生会学到的东西我不会忘记,我衷心的祝愿学生会能够越来越好,更希望宣传部能有更大的发展!

此致

敬礼!

申请书:

日期:

进部门的申请书篇6

尊敬的公司经理:

您好!

因为个人原因,我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到__x公司工作生活这段时间让我知道很多自己不足之处,正是这些不足让我感觉到自己完全不能胜任这份工作。对于辞职我心里也想了很久,其实,公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能很好的工作,很好的学习。然而总会发生点生活中不愿意抉择的事情,人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的工作失误,我郑重向公司提出辞职。我想提前这么久给公司安排人力,公司在安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好属于自己的所有工作,尽力让职务做到平衡过渡。希望我的辞职没有给公司带来损失。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

进部门的申请书篇7

尊敬的领导、主席团:

光阴似箭,岁月如梭,转眼间第一学期的学生会工作也即将结束了。经过第一学期的工作历练,体育部这个大家庭变得更加成熟,更加稳健。在本学期工作中,体育部的各项工作进一步走向完善。以下是我部门在本学期的工作概要:

1、在学校的领导的组织下,为了秉承了我校优秀的传统,我校10级同学开始从9月中旬开始做早操,在10级同学的支持与配合下,我们部门完成了对早操出勤的考查工作。在工作中以身作则,作到了公平、公正的原则,在早操问题上,为大一新生起到了带头作用。

2、由我系举行的每年一度的“奔腾杯”篮球赛于10月27日在一片喝彩声中掀开帷幕,历时半个月,最终以09级信管专业夺得桂冠而结束。为了此次盛会的顺利开展,我部门各个成员,兢兢业业,废寝忘食,努力工作!这届“奔腾杯”篮球赛,异常精彩,充分展示了我系同学在球场上的勇于拼搏,坚持不懈的精神,也体现了我们体育部内部人员的团结协作,坚忍不拔的品质。

3、由校学生会组织,乒乓球协会承办的校级乒乓球赛于12月15日拉开比赛章程,我们系为响应学校号召积极组织我系同学参与,由体育部组织先在系内选拔,最后选出了16名优秀选手代表我系参赛,经过半个多月的赛程,体育部的成员积极参与后勤服务拉拉队的行列中,我们的运动员取得了优秀的成绩,男子个人赛得了第4名,女子个人赛得了第5名,团体第4名的骄人成绩。

4、在本学期中,我部门积极组织并开展与其它部门的交流活动,于10月中旬,与实践部、学习部、督察部开展了篮球友谊赛。在活动中,我部门始终坚信学生会是一个大家庭,各部门应该做到互帮互助,为把我计算机系建设成一个优秀的团体而共同努力。

综上,体育部在这一学期的进步和成绩都是巨大的,我们为自己而自豪。一学期的时光是短暂的,但是我们体育部在这一学期却在不断成长着,这里的每一名成员都兢兢业业的工作着,都为了这个大家庭而贡献着自己的力量。我们挥洒汗水,一步一个脚印,我相信在我们体育部人员的共同努力,我们会把体育部打造成一个激情飞扬,活力四射的体育部。

相信体育部会在个位领导、主席团的领导下,在其他部门的积极配合下,不断壮大。特此,我代替我部所有成员在此向各位领导申请“优秀部门”的光荣称号,望领导考核!

进部门的申请书篇8

尊敬的经理:

您好!

经在贵公司工作长达一年之久,我自身专业技能和综合素质得到较大提高。和同事们一齐工作,很欢乐。同事们关系融洽。工作的欢乐与辛酸,增强了我个人对社会的适应性。但由于个人成长环境、心理素质、低压环境下的抗拒力不足,造就了一个身心薄弱、职业素质低下的不称职的工作人员,他就是我。

我在贵公司这段时期,行业业务、专业技能大幅提高,但工作适应性一向处于探索阶段。

论行业业务,这也算是我毕业后初次对钢铁行业领域的信息进行深入学习的地方。从不懂到了解,从 了 解 到熟悉,我感觉到了自我的成长。看到自我快速成长起来,我很欢乐,因为我的工作效率比以前大大提高,不再为业务不清而工作迟迟难以推进。

专业技能方面,从一个刚刚毕业的学生程序设计这方面的知识仅存理论,到熟练应用到工作业务当中,我很高兴。我看到了自我的成长,理论知识的重要,学以致用的自豪。

工作适应性这方面,我做的不足。我是一个刚刚毕业的学生,我满身的精力、热情,有的是新想法、见解,自毕业以后,我感觉我当以自我的知识才干为企业单位做出自我的贡献。但有时我的想法能得到垂青,有时却冷遭批评。四处碰壁之后,得到一条规则:自我的想法也许不成熟,自我的热情、主动进取到最终只能是徒劳,给自我带来的只是大家的冷嘲、批评。经过激烈的讨论之后,我深感难受,做一个有思想、能把自我的见解讲解出来的工作人员难,能被自我的领导理解更难,这也许是我个人本事不足,不能说服领导,但有时的说服又怕误导领导的决策,我真的很为难工作!所以我不能说出我的想法,预测出问题的地方,也不能说,我只能本分工作,别无他心。但这又不是我自我,我在此环境下怕是会出精神问题了。能遇企业决策力强、执行力高、能全方位把控工作进度、为下属分忧、知下属难的领导,才是上策。若不能在此施展拳脚,展我才、出我力,处处束缚,身心受累,这不是一个想快速成长、明确自我职业发展、认清自我的一名工作人员想做的事情。

归根结底,是自我的社会适应性差、工作适应性差。本分工作,无新思想、新想法,不展自才,踏实工作,每月领月薪,这也是一种适应。但这不属于我。我也不会选择这种适应。对于我,也许只能选择离开。给别人留个空间吧,让出自我的一片地方,让能适应这种环境的人来适应这种环境。

对于别人,我不会做出评价,我也不能做出评价。我们不能改变别人,只能由别人去自我认识自我,不能认清者,是自痴,能在外部环境变化之后想到自身的原因进行总结者,是自明。自明者,才是卓越的领导。因为事物发生变化,不管是质,还是量,总之是有必须原因的。

对于我所参与的工作,我每一天都在认真工作,我相信我是个职责心感强的人,鉴于空气环境压抑,暂时不能苟活。我离开职位后,我会安排我的工作由后人接下来。

对于此刻工作状况,我就多说一句,问题是有的,有的也是很关键重要的。能否执行到位,落实到工作中,在上线之前解决,这可能不是我的职权了。我们的工作我给经理两个字:监督。监:必须要监我们的工作空档,因为有问题但不必须会有人落实,这在将来是很危险的,并且这个工作经理必须要做。督:督促,工作进度方面必须要督促,不然,最终只能是关键点上突击,忽视过程。

对于工程项目来说,我算是对不起公司了,因为大家都明白此刻是什么时候,我此刻离开,说实话我也不想这么就走了。这不仁义,也不道义。于人于理都是讲不通的。

最终祝愿我公司计质量项目成功上线,祝公司各位同仁每一天

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