在调查报告中,可以使用案例研究、实证数据等方法来支持研究的结论,调查报告可以在学术界中发表,以便其他研究者进行参考和借鉴,以下是满分范文网小编精心为您推荐的电毕业调查报告6篇,供大家参考。
电毕业调查报告篇1
对大学毕业生来说面对最多的应该是“就业、择业与创业”这一系列的词汇,然而对初次接触这些的大学生来说或多或少有些措手不及,加之如今激烈的就业形势,随之而来所产生的是大学生不同的就业心理。
大学毕业生是一个特殊的群体,是未来社会中坚力量的重要来源,其发展状况对未来社会的发展具有潜在的不可忽视的社会意义。然而,随着社会的变化和发展、社会节奏的加快,以大学毕业生为代表的当代青年面临着来自各方的巨大压力,而大学生所面临的困境更是多重的。一方面大学毕业生承受着就业方面的巨大压力,这也是大学毕业生压力的主要诱因。由于大学毕业生自身的期望值和就业市场存在着较大差距、市场供需存在巨大缺口、用人单位过分追求高学历要求过于苛刻、教育体制和学校方面的问题,当然还有大学生自身等各方面的问题,使得大学毕业生在这时期承受着就业的巨大压力。另一方面,大学毕业生在毕业前还面临着学校学业方面的压力。此时他们面临着毕业论文或论文答辩、毕业考试、考研等问题。在这种种压力之下,大学毕业生的心理和行为面临着巨大的考验。据国内有关文献报道,大学毕业生心理问题不是最多,确是最重,因而大学毕业生心理问题值得引起我们的关注,而这其中,就业心理更值得高度关注。
影响心理健康的因素很多,人的心理和行为问题往往并不是由单一的因素引起的,它是受个体自身及环境等各方面因素的影响。而所有这些因素中,压力是其中的重要因素,而就业在压力这一重要因素中又首当其冲。然而20xx年又是不同寻常的一年,以20xx年9月美国雷曼兄弟投行宣布破产为标志的全球金融危机爆发以来,世界各国金融界陷入一片“恐慌”之中,虚拟经济危机迅速波及实体经济。已经融入全球经济一体化的中国,虽然保持经济稳定的基本面,但在全球经济衰退的大背景下,我国正面临着前所未有的严峻形势:经济低迷、出口下降、需求不振、价格跳水、经营困难……种种迹象表明,金融危机导致的经济“寒冬”正呼啸而来。
金融海啸的危害才刚刚开始,大学生成为就业市场上最直接受害者.....在求职市场饱受令人寒心的冷遇,相当多的大学生开始选择继续留在学校深造或然而更多不怕“冷”的应届毕业生则继续在求职“战”场上,寻求着自己未知的求职之路。
在这次的“金融危机”影响下,原本就已愈发严峻的就业压力更是达到了前所未有的程度!
更造成了大学毕业生不同的心理影响。
总的来说,大学生就业期的心理问题主要有挫折心理、从众心理、嫉妒心理、羞怯心理、盲目攀比心理、自卑心理、依赖心理等。有些同学可能还具有一些其它心理,如注重实惠、坐享其成的心态、过分强调自我价值,等等。因此,如何改善和引导大学生的就业心理是??
个不容忽视的社会问题。然而金融危机的突然来袭,使得大学生的心理问题进一步凸显并带有明显的时代特色。
(1)就业心理压力增大,情绪普遍有焦虑
当前激烈的就业竞争环境使就业问题给大学生带来了较大的心理压力,而且这种压力在各年级学生都存在,金融危机的出现无疑是雪上加霜。个人前途与就业已成为大学生心理压力中最大的因素。大学生毕业前心理压力较过去有明显增大,主要原因是毕业方向的选择、就业、考研、恋爱分合、大学中不愉快经历、离别感伤、突发事件、经济条件等冲突和事件;女大学生心理压力大于男大学生,农村学生的焦虑水平高于城市学生。
焦虑则是由于担心不能达到预期目标或因自卑、自负和怕苦等原因遭遇的
求职失败而形成的一种紧张不安的心理状态,是由心理冲突或遭受挫折引起的,是一种复杂情绪的反应。焦虑在则有是主要表现为:大学毕业生既希望谋求到理想职业,但又担心自己的理想不能实现,不能找到适合自己发展的工作;害怕自己择业上的失误会造成终身遗憾而对择业准备感到无所适从;害怕被用人单位拒绝以至于十几年的寒窗苦读付诸东流等等。这些都是大学毕业生容易出现的问题。
而“80后”大学生对风浪和挫折体验相对较少,适应能力和对挫折的承受能力比较差。因此,当代大学生的就业心理很不稳定,大多数毕业生都处于一种烦躁状态中。平时很多学生常把一个词挂在嘴边:郁闷。其实,在心理学上,郁闷是焦虑的代名词。在就业的初期阶段,
毕业生最突出的问题是目标焦虑,即现实能否达到心理预期值。受金融危机袭击,全球经济不景气的情况下,原本对自己比较有信心的同学也开始担忧起来。通过调查我们发现金融危机前15%的毕业生都对自己的就业很乐观很有信心,60%的毕业生对自己的就业比较乐观、有信心,然而金融危机后亮相数字分别下降到6%和27%,而越来越迷茫的人则由13%上升到44%。
尤其是在受金融危机影响比较大的行业,像金融业等。受这次危机影响最大的就是金融行业,以美国华尔街为代表的金融机构开始了裁员工作,金融工作也失去了固有的魅力—高薪以及无法比拟的行业优越感,在中国,从业中的部分金融精英们正在选择抽身,从事其他方面的工作,因为其他工作显得更加有利可图。原本很牛气的金融专业的毕业生们现在也担忧起自己的前途来了。
(2) 就业心理期望与失落感形成鲜明对比
许多大学生都有一种“十年寒窗,一举成名”的心理,因此对择业的期望相当高。大学生大多希望到生活条件好,福利待遇高的大城市、大机关、大公司工作,而不愿到急需人才但条件艰苦的中小城市和基层小单位,过分地考虑择业的地域、职位的高低和单位的经济效益。高期望驱使毕业生总是向往高薪水、高职位、高起点,渴求高收入、高物质回报率,并一厢情愿地对用人单位提出种种要求,将自己就业的目标定得很高,即使找不到合适的单位也不肯降低就业期望值。可是现实就业岗位大多不像大学生所想象得那么美好,因此当发现现实
与理想的差异较大时,就容易出现“高不成,低不就”现象,并产生偏执、幻想、自卑、虚伪等心理问题,并可能导致择业行为的偏差。
(3)就业心理期望明显降低
在就业心理期望与失落感形成鲜明对比的情况下,大学生对就业的心理期望也明显降低,主要表现在对就业起点工资的要求、在求职过程中优先考虑的因素、对基层工作的态度、工作是否专业对口、对首选地区经济发展状况的要求等各方面要求都有所降低。例如,毕业生在起点工资方面普遍降低了500到1000元的要求。而对基层工作以前没有考虑过现在开始考虑的人占8%,连同一直在考虑的共占19%近20%,一改以往基层工作“冷门”的情况。另有90%以上的毕业生认为只要跟专业有关联即可,不需要专业绝对对口。金融危机前43%的毕业生对地区经济发展状况有具体要求,而金融危机后这一数字下降到29%。而对首选地区经济发展状况没有特别要求的由18%上升到34%。
(4)自负心理相对减弱
所谓自负心理是过高地估计个人的能力,失去自知之明。部分大学毕业生受传统观念影响较深,思想不够解放,认为考上大学就等于跳出“龙(农)门”,经过十几年的寒窗苦读,毕业时即脱离“苦海”,理应得到丰厚回报的职业。特别是一些家庭环境不错、社交能力强、参加社会活动较多、接触面较广的学生以及热门专业的大学毕业生和优秀大学毕业生,无形之中就形成了一种优越感,他们自我感觉良好,自视清高,在求职择业时好高鹜远,结果往往是“高不成,低不就”,失
去良好的就业机会。金融危机影响下,即使再优秀也要冷静地想一想。很多很优秀的同学在被问到关于是否创业的问题的时候,他们态度都很谨慎,“现在找工作都这么难,开公司又谈何容易”。原本有创业计划的同学也发现创业并不是一腔热情就可以,“现在市场不景气,还是先找份工作积累些经验,等经济复苏了再考虑创业”。
实事求是地说,大学生找个工作并不难,难的是找一个理想的工作。作为朝气蓬勃、风华正茂的年轻人,没有必要“一叶障目不见森林”,也没有必要患得患失、畏缩不前或自暴自弃。
个人观点:
制定一个长达十年的人生发展规划。从第一次就业开始到后面10年如何发展,都要有一个计划。制定职业生涯计划不宜过于短暂,也不宜太长。制定职业生涯规划应考虑“三性”:对职业的适合性、对个人的兴趣性、对社会的现实性。要敢于去做自己认为可以做的事情,认准的事情就一定要做成功。有了明确的人生发展规划,人的心理承受能力就会提高,社会应变能力也会得到进一步的增强。同时,应该根据自己所学知识以及感兴趣的方向,找准自己心仪的工作或发展方向。要明白你适合做什么,你能为社会奉献什么。以平和的心态合理定位,去选择一个适合自己的职业。如此,就可以减少或避免就业路上的曲折,多些顺畅。
电毕业调查报告篇2
一、问题的提出
我国已加入wto,随着信息社会的发展,信息技术课已进入我们农村小学。关于小学生上网之事褒贬不一,有的人认为上网能增加信息量,丰富知识,开阔视野,而有的人认为我们小学生还缺乏识别能力,接受了不健康的信息后,会误导我们的成长。我们几个小伙伴则认为作为新世纪的小学生不应该同信息领域完全隔离,所以我们想通过对小学生上网情况的调查研究,了解小学生上网的现状,分析小学生上网的利弊,从而引导同学、家长正确地对待和理解上网。
二、调查小组成员:
区洁玲,洞口小学四年级(1)班班委会
三、调查方案
1、调查主要对象:洞口小学四年级(1)学生
2、调查主要地点:新兴县新城镇网吧
3、调查目的:了解同学们上网和上网对小学生自身成长是否有益,上网的作用与影响,家长、教师对小学生上网的看法。
4、调查时间:以国庆节放假期间为主
5、调查准备:学生、家长、教师问卷各5份,调查记录表5份。
6、调查形式:问卷法、访谈法、观察法
7、调查步骤:问卷调查、实地考察、专题采访、写收获与对策、撰写调查报告
四、调查过程
1、问卷调查
调查对象:
四(1)班全体同学
调查内容与结果:
1、你上过网吗?上过的占30/40
2、你是否去过网吧?有时去占21/40,经常去占2/40
3、你知道未成年人不能上网吧吗?知道占33/40
4、你到网吧主要做什么?游戏占13/40,查找资料4/40,聊天1/40
5、你每次上网多少时间?40分钟以内占16/40,1小时-2小时占5/40,2小时以上占1/40
6、你觉得上网对你的学习是否有帮助?有帮助的占23/40有哪些帮助?查资料、阅读作文、打字、了解新闻1
7、网络对你的影响主要在哪些方面?会入迷,会上瘾、忘记写作业、谈恋爱、浪费时间
8、你的父母对你上网所持的态度怎样?同意占5/40,不同意占22/40
2、实地考察:
①新兴县新城镇内共有15家网吧。
地址:
通过调查,我们发现我们新城镇内的网吧至少有15家,它们分别是:新城镇鑫达网吧、新城镇大雄网吧、天腾网吧(文化广场)、奥杰网吧、高科网吧、经纬网吧、创新网吧、万纬网吧、大机室网吧、时代网吧(沿江路)、登峰网吧、南宏网吧、瑞龙网络(大戏院二楼)、德源精英网吧、万祥轩网吧
②网吧环境:房间大小、卫生情况、光线情况。
有些网吧比较小,里面电脑有10台左右。有些网吧中等大小,有20台左右。有些网吧有好几层楼,他们都把电脑摆在二、三、四楼,楼下是他们自己的住处。这样安排是为了防止警察查出来。网吧里光线都是比较暗的,下午的人数比较多,很挤。这里的同学都是来玩游戏的,有些同学玩得津津有味,朋友叫他,他都没有反应,打他也没有反应,他们玩上瘾了。
③网吧内老板对我们小学生进网吧的态度,是怎样的?拒绝还是欢迎?
大多数老板是笑眯眯的欢迎,对我们的到来非常高兴。网吧门口根本没有摆设“未成年人不能进网吧”的任何提示,老板也没有说“小学生不可以上网。”我们交了钱,几个同学装作上网,几个同学去偷偷采访同学。我们发现网吧里没有大人,中学生也比较少,小学生很多。小学生都玩打枪的游戏,qq飞车,打战类的游戏。
④选择一个网吧,每天呆半个小时,观察小学生流量。我们五个同学的调查结果如下:
a:共109人次,以五、六年级同学为多,其他年级没有。
b:共141人次,以四、五、六年级同学为多,三年级也有,一、二年级没有
c:共102人次,以五年级同学为多,二、三年级同学也有,一、四年级没有
d:共86人次,以五年级同学为多,二年级也有,其他年级没有e:共162人次,五年级同学为多,二、三、五年级同学也有⑤采访经常上网的同学
a、你觉得上网对你的学习是否有帮助?有哪些帮助?
有4个同学认为有帮助,可以查资料,看作文,打字,了解新闻
b、网络对你的影响主要在哪些方面?
有一个同学认为学习会进步,有一个同学认为会导致考试不好,有3个同学认为会忘记写作业,会入迷
c、你对网络的情感处于哪种阶段?可以自我控制吗?
有3个同学认为不可以控制自我,有2个可以认为可以控制
d、你的父母对你上网所持的态度怎样?
有四个同学认为他们的父母不支持上网,一个同学认为父母对自己孩子上网无所谓
3、专题采访
①采访家长
a、您对小学生上网持什么态度?
5个家长都认为上网不好,不要给孩子上网。其中有一个家长认为小学生只是有限,最好不要上网,以免引起错误引导。
b、您认为小学生可以上哪些网络,看哪些内容?
1个家长认为小孩子上网就是打游戏,1个家长认为可以上网看新闻,1个家长认为可以玩电脑拼读,打字,有2个家长认为可以上网学习对学习有用的内容。
c、您认为小学生上网是利大于弊,还是弊大于利?
认为利大于弊的家长1个,认为弊大于利
d、您认为怎样避免小学生上不健康的网站?
1个家长认为不要给孩子上网玩游戏,1个家长认为不给他上网,有2个不知道,有1个认为不应该上他们去网吧上网
②采访教师
a、你们班上有同学去网吧上网吗?对此你有什么看法?
有2个老师不知道自己班级学生上网情况,有1个老师说是2个,有1个说是
6、7个,还有1个认为没有。2个老师认为小学生不可以上网,有2个认为不可以上网吧,
个认为玩游戏是不可以的。
b、您有没有对班级内学生上网做过健康上网指导?
有3个老师对上网做过指导,有2个没有。其中做过指导的老师说,只是对发现上网的做指导,没有对全班同学做指导。
c、您认为孩子可以适当上网吗?它有什么好处?
5个老师认为可以适当上网,1位认为在网吧不可以,在家里可以,因为家里有人监督,不会玩游戏。3个老师认为上网的好处是可以查资料,2个老师认为上网可以聊天,打字、可以看别人写的作文或日记。
五、调查结果
通过调查,我们发现了以下情况:
1、新兴县的网吧真多,不调查还不知道有这么多呢!网吧数量真是超出我的想象。这么多网吧开业,没有停业,说明有很多人上网。
2、网吧环境很差,对我们的身心发展不利。人多拥挤,空气不流通,光线暗。有的同学玩游戏上瘾。
3、网吧老板很热情,很欢迎我们上网,难道他们不知道未成年人不可以进网吧吗?
4、我发现上网的小学生很多,五六年级的同学最多。大概他们不知道未成年人不可以进网吧上网吧?
5、同学们认为上网对学习有帮助,但是他们都控制不住自己,所以上网就影响了学习,忘记了写作业。那该怎么办呢?我们怎样才能健康上网呢?
6、家长普遍认为小学生不可以上网,对学习会有影响。如果要上网,应该上一些对学习有用的网,但是不知道哪些具体的网站,说明家长对孩子健康上网还没有做指导。
7、老师们普遍认为适当上网是可以的,因为可以查有关学习的资料,但不能玩游戏。老师对我们的上网情况不是很了解。通过调查,我们发现有很多人上网,而在眼里班上上网的同学很少。
六、调查反思
从调查得出多数孩子上网的整个过程都淹没在娱乐项目之中。分析:
(1)我们家长们所期望的是孩子们能利用网络学习知识,而不是沉迷到网络无所作为,然而事实却与我们期望的相距甚远。首先我们应该搞明白孩子为什么那么喜欢游戏、影视音乐、聊天这些声光电影类的东西,原因有二:一是符合孩子们的心理,网络展现给人们一种与现实生活完全不同的环境感受,一种在虚拟环境中获得知识、交友、娱乐的全新体验,可以听歌、聊天、游戏、查阅资料、学习等。孩子们感兴趣的大多是能听的娱乐性东西,符合孩子们的心理。
(2)现在的孩子大多数是独生子女,玩伴少,孩子在学习之余多半呆在家里,在网上寻求娱乐。如果在孩子们接触网络的初期没有很好的引导监督,很有可能致使孩子们长期沉迷在虚拟世界中。因此,我来和大家一起探讨一下如何引导孩子在接触网络初期正确对待与应用网络:
1.合理引导,让孩子们以平常心对看待网络。此时的小学生正是好奇的年纪,他们在学习网络知识的同时喜欢上了网络中新鲜、刺激的虚拟生活,从网络中获得玩伴,用来填补现实生活中空缺;而我们的家长看多了也听多了网络对孩子的危害,在没有时间陪护的情况下就以简单的“堵”的方式禁止孩子上网,这种做法显然不能根本解决问题,堵还可能激起孩子逆反心理,家长越不让接触网络,就越激起孩子的好奇心理。我认为应该在教学及生活中进一步普及网络及相关知识,使小学生了解网络的实质,要充分利用校园广播,校园网站,班级墙报等种教育媒体,对小学生的网络行为规范进行引导,让学生了解网络。通过规范引导及相应的思想品德教育,让学生明白“网络世界”和“现实世界”的差距,明白网络其是没有什么神秘的,只是我们用来服务现实世界的一种工具而已,有了这种平常心,网络的神秘面纱也就不复存在了。
2.丰富孩子课余生活,正确引导网络文化创造良好的网络环境。现在的孩子大都是独生子女,城市中邻里之间交往冷漠,孩子们的玩伴少,朋友少,大多数孩子在家长工作外出时以上网来打发时间,特别在节假日,孩子们一上就是一整天,造成孩子长时间上网的弊端;同时由于孩子在进行一般的网络应用的同时,也对网络上的各种信息产生了浓厚的兴趣,其中包括很多不良信息。孩子在使用网络的过程中,缺少鉴别,缺乏自制,很容易沉迷其中而远离现实世界。鉴于此,我认为从以下几方面着手:
(1)丰富孩子课余生活。学校,家庭,街道,社区党团组织要创造组织孩子们参加一些有意义的社会实践,主体学习,参观旅游等活动,丰富孩子的课余生活,减轻孩子从网络上获得娱乐的心里依赖,特别是家长要抽出更多的时间与孩子沟通,利用周末或节假日带孩子怕爬山,野炊旅游等活动,转移孩子的注意力,让孩子能在丰富多彩的实践活动中接触到更多的朋友,接触大自然,陶冶情操,培养兴趣爱好,锻炼意志。
(2)正确引导网络文化,树立正确的人生观,价值观,世界观,自觉抵制不良信息。首先要有意识地引导孩子选择健康的站点进行浏览,教师和家长要做好这一推荐工作。现在网络上有很多很好的网站可以推荐给孩子们,如儿童节目类有七色光.cn,儿童游戏类的有儿童小游戏网,科普知识类的有中国科普知识网等等。
(3)家长要加强监管和约束孩子上网。小学生自制能力较差,一旦经常上网,就会沉迷网络世界,造成孩子视力疲劳、下降和用脑过度等伤害。学校的课程一般都是45分钟,比较合理,但不在学校上网的时候家长要对孩子加强监督,避免造成长时间上网。因此我建议家长在孩子上网时应做到:以身作则,做好孩子的榜样,不长时间上网,不浏览不良信息;控制孩子上网时间,每过一个小时要安排休息10分钟左右;每天总上网时间不能超过2至3小时,应多安排孩子进行户外活动;孩子上网之前,要求孩子列出上网目的:如上网干什么,把任务列到纸上,限定上网时间,不能无休止地在网上闲逛;尽量陪同孩子上网,及时了解孩子心理需求,发现不良倾向及时采取适当的措施引导孩子。
3.给孩子营造一个健康的网络环境,以满足少年儿童的心理需要。少年儿童的心理需要是客观存在的,如果我们不去积极主动的占领这块主要的战略要地,那么就会给各种暴力、黄色和黑色的信息所占领。现在国家相关部门已经制定和完善了一些网络法律法规,用以规范网络行为,同时加大了普法、执法的力度。国家早在20xx年就提出了网络管理的“十六字方针”――法律规范、行政监管、行业自律、技术保障。对网络的管理提出了明确的要求,之后,党中央提出的“文明办网,文明上网”,及时地为网络的健康发展提出重要保障。集中整治不良信息,净化网络环境,引导绿色上网行为。对于网络上的不良信息设置了举报站点,不法网络,一经查证,立即封闭,与此同时,对于网吧的管理也日渐完善,黑网吧发现一个取缔一个。政府社会双管齐下,才能给我们少年儿童营造一个绿色的网络世界。
电毕业调查报告篇3
一、基本概况
实习领导组到实习学校xxxxxxxxxxx级教育实习情况进行调研,通过听实习生讲课与实习学校领导、指导教师进行座谈及征求实习生意见等形式,了解了有关教育实习的基本情况。
1.在xxxx实习的xx级学生共有16人。
2.在此期间听了化材学院在初一实习几位同学的讲课,写出教学实习调查表16份。实习成绩大都是优,良。基本上如实反映了实习生的实际教学水平。
3.海山中学的校领导对这次实习工作非常重视,由专人负责接待安排,保证了这次实习工作的顺利进行。
二、指导教师对实习生的意见和建议
1.xxxxx指导教师普遍认为xx级实习生实习素质多数好于往届。主要表现在:虚心学习,工作认真,遵守纪律,对自己要求严格,能按照指导教师要求做好各项工作。
2.多数学生热情积极参予教学工作,认真写教案,认真备课,认真批改作业,上课时态度也很认真,知识面较广,个别实习生教学质量高,效果好,受到中学生的欢迎。实习生还积极参加所属教研室的教学活动,从中吸取老教师的教学经验、体会。
3.师专实习生普遍生活朴素,谦虚谨慎,讲课仪表端庄,能深入班级与中学生打成一片,既提高了实习生社会工作能力,又减轻了任课教师的负担。
4.有的指导教师反映:实习时间太短,应增加实习时间,时间太短许多知识掌握不了,效果也就差了。他们建议实习最好分两段:第一阶段见习,让实习生多听多看;第二阶段实习,让学生多参与教学。这样效果自然会更好指导教师认为,应多培养“一专多能”型的教师,才能适应中学生之需要。.
5.少数实习生普通话不过关,地方方言太重,有的板书不规范,字迹太撩草,说明“三字一话”的训练还要认真抓紧抓好。
三、实习生自己的情况
实习生谈了前段时间的收获、体会,也提出了一些改进教育实习工作的意见、建议。
1.所在学校对实习生都很关心,指派专任教师指导他们的教学实习工作和班主任实习工作,而且要求很严格。试讲、教案等指导教师都严格把关,不达标不通过,体现了高度的责任心,同学们深受感动,从中也学到了老教师们的治学之道。
2.经过指导教师的辛勤培养,精心指导,多数同学克服了最初的胆怯心理,积极承担辅导或讲课任务,勇敢地迈出了第一步。感到很有收获,初步尝到了甜头,为今后走上工作岗位,适应未来的教学环境打下了初步基础。
3.实习生反映:在大学所学知识,包括教学方式方法等与中学实际脱节现象较普遍,教学内容不能衔接,教学方法不尽相同,因此一开始感到很吃力,对现在中学生的学习状况包括心理状态、学习方法等均不了解,增加了实习工作的难度。建议我校今后应加强对中学实际情况的.研究(包括教材内容的取舍,教学方法的选用,中学生思想状态,心理状况的调查等)做到“有的放矢”,“对症下药”。这样才会取得好的效果。
4.有的学生反映,教学实践活动太少,因为学校对他们不放心,不敢将讲主课的任务交给他们,只在最后一周讲两三次课,没有更多机会展现自己的才能。
5.少数实习生反映:大学所学计算机、化学等实践性知识太少,动手能力差,适应不了中学“多而杂”,“全能型”人才的需要,希望在这方面能多学些知识,以适应客观需求。
电毕业调查报告篇4
工作难“求”——应届大学毕业生必要的人生历练
对于20xx年的计算机专业应届大学生来讲,在经历了20xx年10-12月的招聘高峰期和20xx年2-4月的小高峰期后,现在已经进入尾声,基本尘埃落定,终于可以对就业状况来一个盘点了。
距正式离校只有不到两个月了,计算机专业的应届大学生就业已经进入了尾声,可以对就业状况来一个盘点了。为此,记者选取了北京、广州、武汉、西安、成都、山东等地的50所高校,通过本报调研中心对187名计算机专业应届大学生进行了问卷与深度访谈相结合的调查。我们发现,今年的计算机专业毕业生从找工作的难易程度、薪资水平、考研的人数和动机等方面都有着明显的分层现象:好的好,坏的坏。
另外,我们从中也发现,在整个就业过程中,毕业生们大都表现出了高度的理性,如在其择业标准的选择,对求职现状的认知,以及对就业难原因的分析等,都蕴涵着较高的合理性成分。
并不都是香饽饽
同样的专业,同样是在今年找工作,计算机专业并不是在所有的高校都是香饽饽。
已经保送本校研究生的清华大学计算机科学与技术专业大四学生严斌和尹玉冰告诉记者,在清华,真正找工作的只有30人左右,占到毕业生总数的1/6。清华计算机专业大四学生有180人左右,30个国防生,保送研究生的有70-80人,还有10来个到香港读研,20来个出国的,剩下的才是找工作的。“找工作的大部分是成绩不太好的同学。”两位清华的高材生异口同声告诉记者。北京航空航天大学的情况也差不多,计算机专业的就业状况也相当好。显然,像清华、北航等名校的计算机专业是全国顶尖的,其毕业生多数选择继续深造,少数去找工作是正常的。
而像华南理工大学、西北大学等重点理工科高校,计算机专业大学生在当地的就业形势也是一片大好,就业率在95%以上。西北大学计算机技术与工程专业大四学生边广志就表示:“我们班上70多人,基本都找到工作了。”
在那些学校名气不差,但计算机专业却一般的院校中,还有少数人找不到工作,就业率在70%左右。像中南民族大学计算机科学与技术专业大四学生马金红就告诉记者,他们班有26人,目前还没有找到工作的有4人。而另一个班也是26人,没找到工作的还有8人。
比他们更惨的是一些在二类本科、甚至是三类本科院校就读的计算机专业大学生。计算机专业在学校内本就没有地位,一拉到人才市场来竞争就更没有优势了。四川师范大学计算机科学与技术专业大四学生赵志同介绍了他们就业的状况:他们专业共两个班,103人,到目前为止签约的仅占30%左右,而且其中有十几个人的工作是跟计算机无关的。“刚开始找工作的时候,我们就预期工作不好找。20xx年学校统计我们专业的就业率是30-40%,就说明了就业形式不好。我们很多同学最后找到的工作大部分是跟计算机没有什么关系的,这也是我们找工作处处碰壁后没有办法的选择。”赵志同说。
薪酬普遍在20xx-4000元/月之间
谈到找工作,所有人最关注的就是薪水问题。据我们调查,从整体来看,20xx-4000元/月代表了计算机专业应届大学毕业生就业的平均薪酬水平。当然工资高低还跟就业单位的实力、就业地域和学校名气等有着比较大的关系。
清华、北航等名校计算机专业大学毕业生的平均工资要比上述提到的水平高1000元/月左右,不过也跑不出这个区间。“我们班找工作的同学到非it公司去的,工资只有4000元/月左右;到北京、上海、深圳等地it公司的基本都有6000-7000元/月,最高的是google给出的9000元/月。”尹玉冰说。
北航计算机专业大学毕业生很多都去了银行的it部门,如中行、招商银行等,工资水平在3000-5500元/月之间。最高的是华为公司给出的5500元/月(4500元+生活补助1000元),最低的也有3000元/月。
华南理工大学、西北大学等第二梯队高校的计算机专业大学毕业生薪酬也许真正代表了目前的总体水平。在西安就业的大多是20xx-3000元/月之间,男女差别不大,最高薪水是腾讯给出的年薪7万元。华南理工计算机专业大学毕业生普遍都能拿到4000元左右的月薪。而中南民族大学的计算机专业大学毕业生留在武汉普遍拿到的工资是20xx-3000元/月,能签到深圳等发达地区的工资都在3000-4000元/月,好的能达到4000-6000元/月。
留在山东工作的大学毕业生就没那么幸运了。“整个山东省做软件的基本是1500元左右的月工资,在青岛、济南、泰安的都是。我们班一半找到工作的同学工资都在1500元/月以下。”山东科技大学徐银增跟记者透露自己的月工资水平在1000-20xx元之间,接着补充了上面一句。
总的来说,目前国内计算机专业应届大学毕业生平均月工资尚属高薪水平。同时,调查也显示,大学生们对薪资水平的分析表现出了高度的理性,去年乃至前些年理想起薪与签约工资存在较大差距的现象已经极少了。
“低于3000元/月就没有人签了。”北航计算机科学与技术专业大四学生牛红婷告诉记者,“我们找工作的时候大部分预期是月薪4000元,因为到单位后还要扣三险和税金,最后也就只剩下3000多元了。”
身处南方的华南理工大学计算机专业大学毕业生对薪水的预期要低一些。“我们找工作前参考过上一届的情况,他们的平均薪酬是3000-3500元/月;所以我预期的薪水至少是3000元/月以上才可以接受。”潘晓炜说。“我开始找工作的时候预期工资是2500元左右(在成都)。”而赵志同本身签了黑龙江武警总队,月工资水平是3000元左右,算是找得相当好的了。
考研仍是大势所趋
千军万马争读研——一方面是教育水平提升、本科教育大众化的体现,一方面也被视为许多毕业生逃避就业压力的表现。那么,应届大学毕业生是怎样看待读研的,选择这条路的有多少,成功的又有多少呢?
在清华计算机专业应届大学毕业生中,保送研究生的加上到香港读研以及出国深造的,深造率为60%以上。当然,出国深造的机遇与学校实力有着密切的关系,并不是所有的高校都能提供给学生这样的机会。四川师范大学计算机专业一个班40人,有3个保研的,5个考上外校研究生的,继续深造率为20%左右。值得注意的是,以上的数字仅为最终实际深造的人数,对于选择考研但并没有成功的人数,我们难以统计。
当问到为什么清华那么多学生要去读研时,严斌告诉记者:“我觉得现在本科生很难找到好工作,即便找到,做的也是体力活。我的计划是在清华读完硕士——出国读博士——海归,这样要比直接研究生毕业后工作强很多。”
“我们学校研究生就业要比本科生好不少,现在像ibm、微软等大公司都指名要研究生而不要本科生。因此本科生相对来讲找工作要受到很多限制,就业面不如研究生。”牛红婷也道破了自己读研究生的“天机”:“这也是有道理的,本科生都是打基础,基本没有什么机会去跟项目,而我自从保送研究生后就到实验室跟师兄做实验、跟项目,解决实际问题的能力肯定会增强不少。”据了解,腾讯、google给名校计算机专业研究生开的薪水分别是10万元/年、15万元/年,比本科生要高出不少。
潘晓炜则认为考研后可能在知识、经验上增加更多,“同时我们学校近几年都是研究生的总体就业形式比本科生好,这也是一个原因吧”。
从中我们不难看出,考研仍被大多数大学毕业生视为“改变命运”的又一次机会。
非名校学生找工作易遭遇不公
相对名校的强势,很多普通院校的计算机专业大学毕业生在找工作的过程中遭遇了不少不公平对待。据调查,很多it公司的工资等级分重点和非重点院校,重点院校毕业生月薪要比普通院校毕业生高几百至一千元不等。
马金红和其他同学就参加了深圳一家公司在武汉的招聘会,并顺利通过了笔试,没想到在面试的时候得到了一个信息:这家公司给他们的是大专生的待遇,比华中科技大学、武汉大学的毕业生要少近千元。“不过后来还是有同学签了,现在工作不好找。”马金红无奈地说。
电毕业调查报告篇5
20xx年大学生就业形势有喜有忧。与往年相比,今年企业的招聘数均比去年上升不少,薪酬也普遍提高。但教育部部长袁贵仁在20xx年全国普通高校毕业生就业工作视频会议上直言:国际金融危机对我国就业的不利影响还没有消除,如果说20xx年是我国经济最困难的一年,20xx年可能是最复杂的一年,整个宏观层面就业形势就很严峻。
看到师哥师姐为找工作忙碌不停的身影,我不禁也为自己的前途担忧起来。很想和他们聊聊,可总是没有一个合适的机会。这次有幸借助我们的课题作业来一同走进他们,听听他们的求职感言,了解目前的就业形势,让我们对自己有一个更清醒的认识吧。
一.调查计划与设计
1.调查目的:在目前就业形势并不乐观的情况下,20xx年毕业的我们也时刻关注着现在的就业形势。而本次针对即将毕业的学长们所做的调查将有助于我们更清晰的认识社会的发展需求,拟定自我就业立足点。
2.调查方式:问卷调查:共发放60份;收回有效问卷58份
资料调查:部分通过查阅资料作为参考、借鉴
3.调查对象:哈尔滨剑桥学院20xx届本科生(二本、三本)其中性别比例:男生48.3%(28份),女生51.7%(30份)
专业结构:人力资源管理专业15.5%(9份)市场营??
专业34.5%(20份),计算机专业15.5%(9份),机械或材料专业34.5%(20份),4.调查时间:本学期14-15周
另附页:《哈尔滨剑桥学院20xx年应届毕业生就业趋势调查问卷》
二.调查数据统计分析
就业形势分析
1.学生普遍感觉就业压力大,而这种压力来自于各个方面。
对于当前的就业形势,68.9%的学生认为形势严峻;在认为阻碍就业的最主要因素中,24.1%认为就业人数多;20.7%认为社会需求岗位少;15.5%认为企业条件要求太高;19%认为自身能力不足;12%认为就业选择渠道太窄;8.7%选择其他。
2.今年参加过招聘会的理工类学生比文科类学生对就业前景更为乐观、男性整体比女性更为乐观,女性在招聘中仍然处于劣势。
被调查的学生中,参加过各种招聘会的比率为100%。学生在对自己将来的发展前途的态度上表示乐观的,其中机械和材料专业占85.5%;计算机专业占66.7%;市场营销专业占80%;其它专业的占77.8%,女性占66.6%;男性占78.5%。
就业倾向分析
1.在毕业规划中,大多数同学选择自主寻找工作,此外还有不少同学希望可以得到工作安排。学生选择趋于分散。考研率并没有预期中的高。
毕业打算自己找工作的占31%;可能会听从家里安排的占13.8%;选择考研的占20.7%;选择考公务员的占15.5%;打算出国的占2%;自主创业的占17%。
2.大学生选择今后就业的岗位大多集中在国企及政府部门,就业地区中比例最高的不是像北京、上海这样的一线大城市,更多的选择了中小型的二线城市。
大学生毕业后的行业类型主要集中在国有企业和政府部门,占51.7%,民营企业和外资企业分别占29.3%、19%。打算到一线大城市发展的,占17.2%;而更多的选择像太原之类的二线城市,占38%;选择返回家乡的占34.5%;仅仅只有10.3%选择去西部地区。
3.被调查的学生对薪酬待遇要求基本与企业待遇相对接
对于大学生毕业参加工作的初期月薪,55.2%选择800-1200元;36.2%选择1200-2200元;选择2200元以上的占8.6%。对求职薪酬(试用期后的工资)20.7%认为在1000-20xx之间,43.1%认为在20xx-3000之间;22.4%认为在3000-4000之间;13.8%认为在4000以上;而根据我们在“太原科技大学毕业生就业信息网”统计发现大部分企业提供的试用期月薪在1000-20xx之间;试用期后的月薪在20xx-3500之间(不含各种保险、津贴)
4.学生在选择工作时最看重的是未来的晋升机会、发展空间。
在选择工作时,大学生考虑最多的是,19%选择企业的知名度影响力;5.2%选择企业管理机制的成熟度;20.7%选择企业的工作环境;24.1%选择企业的福利待遇;27.6%选择企业的职业发展空间;3.4%选择其他。
5.大多数大学生想过自主创业,但资金和经验是大学生自主创业的瓶颈
在自主创业这个问题上,70.7%表示想过自主创业,大学毕业生不应该仅是社会现有岗位的竞争者,挤占就业机会,而更应该是新岗位的开拓者,为社会带来就业的机会。但是资金和经验仍是制约大学生自主创新的主要瓶颈,占65.5%;认为自主创业最需要的是政策支持和技术的分别占13.8%、20.7%。
就业需求分析
1.参加过招聘会的同学认为在面试时hr所考虑最多的问题是学生的思考、解决问题以及心理素质等软实力。
在企业考察学生的众多要素中被认为最重要的要素,选择思考、解决问题的能力占75.5%,其次,不断学习的能力占58.52%;良好的心理素质和行为能力占71.16%;,也有49.38%认为学历、证书很重要,46.47%选择外表气质、形象。这表明企业对人才的需求更趋于务实。
2.大多数学生对职业生涯规划缺乏足够的重视
65.5%的大学生觉得职业生涯规划很重要,而不太确定是否重要占了17.2%,有将近十分之一觉得职业生涯规划不重要,没有考虑过职业生涯规划的占7.3%。
三.趋势预测分析
1.毕业生就业形势依然严峻
根据数据统计我们发现被调查的学生普遍感觉到就业压力,而这并不是没有根据——教育部近日在北京召开20xx年全国普通高校毕业生就业工作视频会议。据了解,明年全国普通高校毕业生达660万人,比今年增加约30万。再加上往年没就业的学生人数,现在急需就业的毕业生数量达700万之多。大学生毕业的人数年年见涨,但每年大学生相关专业工作岗位不足两百万个,也就是说每年有2/3的大学生找不到跟自己专业相关的工作,大约1/5的大学生根本找不到工作。教育部部长袁贵仁强调,当前高校毕业生就业形势依然严峻,工作任务十分繁重。
2.社会岗位需求有所增加,理工回暖明显,文科形势不明
放眼望去,今年的招聘市场的确火热,但从各大企业的招聘计划来看,企业
扩招的岗位类型主要集中在理工科。今年随着经济危机消退,以往被压抑的金融、it等行业打破疲软态势,人才需求随之被唤醒。据前程无忧负责人介绍,随着技术领域的加速发展,今年各用人单位技术型岗位的需求量较大,包括机械工程、电气工程、自动化、计算机科学研发等职位。
不过相比之下,偏文科类专业的毕业生就业形势还不明朗,法学、传播学、英语等专业仍位列较难就业的专业中。一些高校就业办老师分析“文科看上去很好找工作,什么公司都招,但是以销售、文员类职位居多。可由于这些专业各个高校均开设,毕业生数量多,但从社会需求来看,今年没有明显增长,为此毕业生出路比较难,专业对口率不高。”所以在调查中理工类学生对就业前景更乐观。
3.考研不及考公务员热
现在许多人认为“有什么都不如有个好工作”。公务员较好的福利待遇,良好的生活保障让许多大学生为之拼搏,争着去抢这一“金饭碗”。而相比之下考研就显得并不那么保险,虽然考验可以提升自己的能力,获得跟高的竞争条件。然而三年过后依然要面临找工作,和刚毕业的本科生比较,他们发现自己已然没有了年轻的闯劲。
4.就业选择,大城市不再是唯??
大城市的高房价,高消费水平,快生活节奏让许多学生不得不放弃这心神向??
的地方。同时许多中小城市不断地加强城市基础建设,改善城市环境,积极的引进人才。而今年不断上涨的物价让大学生们不得不再选择工作时考虑更多,相比于大城市,中小城市将更有吸引力。
5.大学生对就业选择更加理性
大学生一方面对于良好的专业技术、自身价值的实现、增加从业经验、薪酬福利比较重视,另一方面,他们对获取人际关系、培养自己的团队合作精神以及稳定的工作岗位也很看重。这反映了大学生一方面比较注重现实的利益,比如薪酬等,同时也比较关注长远的发展,比如从业经验、人际关系等。因为这些方面是目前职场比较看重的。
四.总结
本次调查仅局限于太原科技大学校园内,时间仓促,收集的数据并不能充分体现我国现在的就业形势,但对于我校大三学生仍有一定的指导作用。现在我国就业形势严峻,大学生就业难引起社会各界的广泛关注,缓解和解决大学生就业难不仅需要依赖经济发展,也离不开体制改革和观念更新。解决毕业生就业是一项系统工程,涉及政府、社会、学校、学生自身和企业单位等各个方面,需要政府管理部门、高校、社会、企业,包括毕业生本人的共同努力。政府应重视研究毕业生就业工作的社会分工。继续推进就业体制改革,明确国家、高校和劳动人事等政府部门的职责和管理权限。确立学校在学生就业过程中的地位及应承担的权利义务。加快适合我国国情的高校毕业生就业机制的建立和完善,使毕业生就业工作摆脱目前困境,走上正轨。
电毕业调查报告篇6
为指导本系20xx级和20xx级(两年制)学生更好的进行毕业实习,特制定实习方案如下:
一、 实习时间(含实习调查报告写作时间):20xx年3月3日6月16日。
二、 实习单位:学生自行联系企业单位,特殊情况下联系非企业单位亦可。
三、实习目的:通过实习,全面验证、实践在校学习到的专业理论知识和技能,进一步提高动手能力,为适应社会工作需要奠定坚实的专业基础。
四、实习期间要求:
1.实习单位确定后,及时将实习单位的名称、地址、联系方式、联系人等情况通知实习指导教师,并接受实习指导教师的专业指导和可能的实地指导检查。
2.遵守实习单位的相关制度和纪律;
3.虚心向单位会计人员学习请教,尽量多做力所能及的工作;
4.紧密联系在校学习到的`专业理论知识和技能,最大限度的提高实习效果。
5.实习后期,将实习调查报告写作提纲或写作初稿交给实习指导教师审阅指导。
6.实习结束,请实习单位会计负责人填写实习情况鉴定表,并加盖实习单位公章。
7.实习结束,撰写不少于3000字的专业实习(调查)报告。
五、返校后时间安排:
1.学生于6月16日返回学校后,将写作完成的实习(调查)报告、实习情况鉴定表按时交到实习指导教师处;
2.6月20日6月25日为学生优秀实习报告答辩期间,也是部分学生补考时间。
3.6月26日以后是学生毕业典礼,;领取毕业证及离校时间。
六、撰写实习报告基本要求:
1.实习单位的基本情况;
2.实习单位会计核算的基本情况;
3.实习过程简单回顾;
4.从专业角度对实习单位23个方面会计工作内容谈出自己的体会、认识或观点;
5.对实习的小结、对自己将来专业工作的设想。
七、实习报告重点思考内容参考:
1.实习单位货币资金核算特点、责任分工、内部牵制制度;
2.实习单位应收账款发生坏账的概况,坏账损失的核销方法;
3.实习单位存货使用的计价方法,实际成本计价下存货发出成本的确定方法;
4.企业行业归属,成本核算的方法和特点;
5.实习单位管理费用的构成,控制情况;
6.实习单位收入的构成,利润总额的构成分析;
7.实习单位的所有制形式,所有者权益的构成;
8.实习单位的资金筹集、运用及运用效果分析;
9.企业会计工作对会计人员的要求;
10.企业会计工作面临的问题、会计人员工作环境的分析。
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